()不属于必须授权的工作。A、经常重复B、授权风险高C、下属可以做得更好D、下属能够做好

()不属于必须授权的工作。

  • A、经常重复
  • B、授权风险高
  • C、下属可以做得更好
  • D、下属能够做好

相关考题:

领导者可以对直接下属授权,可以越级授权。() 此题为判断题(对,错)。

( )是指领导者对下属的国债、责任、权利范围具有明确的只是与交代,下属基本照章办事。它适宜于工作难度小,程序化的工作 A、制约授权B、弹性授权C、柔性授权D、刚性授权

对授权理解正确的是A、授权后领导不再承担最终的责任B、被授予的下属具有一定的权力和责任C、被授权的下属无自主权D、被授权的下属无需监管E、授权是领导者逃避工作和责任的一种方式

高总的工作量很大,每天都要加班到很晚,因此他决定给他下属的几个经理更多地授权,下面关于授权不正确的是()。 A.对授权过的工作无论怎样都不宜再过问B.挑选合适的人进行授权C.给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权力和资源D.明确授权的目的是发展而不是转嫁责任

授权的第一步是A、选择授权对象B、与下属沟通C、分析、确定需授权的工作D、调查研究E、听取下属意见

下列哪项是授权的第一步A、调查研究B、选择授权对象C、分析、确定需授权的工作D、与下属沟通E、听取下属意见

对授权理解正确的是A.授权后领导不再承担最终的责任B.被授予的下属具有一定的权利和责任C.被授权的下属无自主权D.被授权的下属无需监管E.授权是领导者逃避工作和责任的一种方式

下列说法不属于授权的好处的是()。A、  腾出时间做自己应该做的事情B、  授权可以激发下属的积极性C、  可以培养人,让下属真正成长起来D、  授权可以体验到当领导的感觉

领导授权的目的有()。A、领导授权是为了更好地管理B、领导授权是为了提高下属的工作积极性C、领导者抓大事管理全局的需要D、领导者不愿承担责任的需要

领导者可以对直接下属授权,可以越级授权。()

为防止授权以后过度混乱,领导者在授权的事项上是()。A、下属可以比自己完成得更好B、急迫且高度优先的任务C、比较容易的任务D、枯燥任务与愉快任务分开

高总的工作量很大,每天都要加班到很晚,因此他决定给他下属的几个经理更多地授权,下面关于授权不正确的是()。A、对授权过的工作无论怎样都不宜再过问B、挑选合适的人进行授权C、给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权力和资源D、明确授权的目的是发展而不是转嫁责任

一旦授权给下属,管理者就不用过问下属的工作质量

当工作任务复杂,环境多变,领导对下属的工作能力没有充分把握,又必须授权时,最佳选择的授权方式是()。A、充分授权B、揽权C、弹性授权D、放权

领导者正确的授权有很多的优点,以下不属于授权的优点的是()A、正确的授权可以减少领导工作负担  B、正确的授权是对下属的一种信任 C、正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D、正确的授权会分散领导的权威

工作中常见的不愿授权的原因不包括()A、缺乏信心,对下属的能力存疑,对下属缺乏必要的指导B、害怕挑战,担心下属的成长对自己形成威胁C、失去控制,主管习惯于全面清楚地答复上级的检查、询问,可能担心授权后失去控制D、效率假象,也就是说有些主管认为下属能做得更快、更好

上级管理者可以把任务和权力分派给下属,但不可以把责任也分派给下属,这是授权时应遵循的哪项原则()A、适度授权B、逐级授权C、授权不授责D、视能授权

授权的好处不包括()。A、下属满怀信心,知道如何去做B、上级管理者不必为工作的结果承担最终责任C、下属具有强烈的主人翁责任感D、下属能够按时完成任务

多选题领导授权的目的有()。A领导授权是为了更好地管理B领导授权是为了提高下属的工作积极性C领导者抓大事管理全局的需要D领导者不愿承担责任的需要

单选题授权的好处不包括()。A下属满怀信心,知道如何去做B上级管理者不必为工作的结果承担最终责任C下属具有强烈的主人翁责任感D下属能够按时完成任务

单选题领导者正确的授权有很多的优点,以下不属于授权的优点的是()A正确的授权可以减少领导工作负担  B正确的授权是对下属的一种信任 C正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D正确的授权会分散领导的权威

单选题工作中常见的不愿授权的原因不包括()A缺乏信心,对下属的能力存疑,对下属缺乏必要的指导B害怕挑战,担心下属的成长对自己形成威胁C失去控制,主管习惯于全面清楚地答复上级的检查、询问,可能担心授权后失去控制D效率假象,也就是说有些主管认为下属能做得更快、更好

单选题下列哪项是授权的第一步?(  )A调查研究B选择授权对象C分析、确定需授权的工作D与下属沟通E听取下属意见

判断题领导者可以对直接下属授权,可以越级授权。()A对B错

单选题上级管理者可以把任务和权力分派给下属,但不可以把责任也分派给下属,这是授权时应遵循的哪项原则()A适度授权B逐级授权C授权不授责D视能授权

单选题()不属于必须授权的工作。A经常重复B授权风险高C下属可以做得更好D下属能够做好

单选题当工作任务复杂,环境多变,领导对下属的工作能力没有充分把握,又必须授权时,最佳选择的授权方式是()。A充分授权B揽权C弹性授权D放权