单选题下列关于信息沟通作用的论述,错误的是(  )。A提高管理者决策能力B提高单位的知名度C解决冲突、协调组织行动D有效沟通可以促进组织效率提高和组织变革及创新

单选题
下列关于信息沟通作用的论述,错误的是(  )。
A

提高管理者决策能力

B

提高单位的知名度

C

解决冲突、协调组织行动

D

有效沟通可以促进组织效率提高和组织变革及创新


参考解析

解析:
信息沟通作用有:①提高管理者决策能力。有效、及时、全面的信息沟通能够极大地改进获取信息的数量、质量和速度,②成功的信息沟通可以提高管理者决策能力。解决冲突、协调组织行动。③有效沟通可以促进组织效率提高和组织变革及创新。

相关考题:

组织中的信息沟通的目的是()A、取得共识B、提高绩效C、促进变革D、组织发展壮大

有效的信息沟通会( )。A.提高管理者决策能力B.解决冲突C.促进组织效率提高D.造成决策时间浪费.

企业组织的绩效开发的目的是( )。A:改善组织的环境B:提高组织的知名度C:提高组织效率和经济效益D:提高组织员工的素质

企业组织绩效开发的目的是()。A:改善组织的环境B:提高组织的知名度C:提高组织效率和经济效益D:提高组织员工的素质

有效沟通可以提高组织效率,促进组织的变革、创新。A对B错

招聘工作的作用包括()。A促进员工的合理流动B确保录用质量,提高组织的核心竞争力C为组织注入新的活力,增强组织的创新能力D扩大组织知名度,宣传组织形象

以下哪个是实行组织变革的主要目标()A、提高组织的协调性B、提高组织适应环境的能力C、提高组织的平衡性D、提高组织的监督性

信息沟通的作用是()A、提高管理决策者能力B、协调组织行动C、强化控制效果D、促进组织效率提高

客服关系管理的作用是()A、共享客户信息B、双向沟通C、提高客户忠诚度D、促进企业组织变革

下列()有助于解决沟通过程中存在的障碍因素,提高沟通的效率和有效性。A、管理者转变角色B、选择最佳的信息沟通渠道C、合理设置组织机构D、注重信息反馈

招聘和选择是一个组织的日常工作,其主要目的在于()。A、使组织协调运行B、提高组织效率C、促进组织变革D、确定适合的组织成员

组织变革能提高组织效能表现在()A、提高效率B、提高质量C、提高效益D、增强成员的满意度E、增强企业的知名度

招聘和选择的目标在十()A、使组织协调运行B、提高组织效率C、促进组织变革D、确定合适的组织成员

下面关于沟通的目的和作用说法正确的是()。A、良好的沟通有助于个人和组织作出正确而准确的决策B、沟通是润滑剂,能够更好的促进企业员工协调工作,提高执行进度C、沟通不利于领导激励下属,建立良好的人际关系和组织气氛,提高员工士气D、沟通是建立优秀团对和发展业务最重要的手段

管理信息系统在控制系统中的作用主要有()。A、可以产生并提供决策和控制的信息B、可以提高获得信息的效率C、可以提高管理者决策和控制的能力D、促使管理方法由定性向定量发展E、可以优化组织结构

管理信息系统在控制系统中的作用有()。A、可以产生并提供决策和控制的信息B、可以提高获得信息的效率C、可以提高管理者决策和控制的能力D、可以影响组织管理方式E、可以优化组织结构

信息沟通能够消除组织中的各种纠葛与敌对情绪,还可以提高组织成员的士气和心理满足,从而可以提高组织整体的效率。

单选题以下哪个是实行组织变革的主要目标()A提高组织的协调性B提高组织适应环境的能力C提高组织的平衡性D提高组织的监督性

多选题信息沟通的作用是()A提高管理决策者能力B协调组织行动C强化控制效果D促进组织效率提高

单选题企业组织的绩效管理的目的是()A改善组织的环境B提高组织的知名度C提高组织效率和经济效益D提高组织员工的素质

判断题信息沟通能够消除组织中的各种纠葛与敌对情绪,还可以提高组织成员的士气和心理满足,从而可以提高组织整体的效率。A对B错

单选题企业组织绩效开发的目的是(  )。A改善组织的环境B提高组织的知名度C提高组织效率和经济效益D提高组织员工的素质

单选题招聘和选择是一个组织的日常工作,其主要目的在于()。A使组织协调运行B提高组织效率C促进组织变革D确定适合的组织成员

多选题组织变革能提高组织效能表现在()A提高效率B提高质量C提高效益D增强成员的满意度E增强企业的知名度

判断题有效沟通可以提高组织效率,促进组织的变革、创新。A对B错

多选题知识资本管理的作用包括()。A提高工作效率B快速提升影响能力C提高个人、组织、团队的智能素质D提高组织或个人的创新能力

单选题招聘和选择的目标在十()A使组织协调运行B提高组织效率C促进组织变革D确定合适的组织成员