最大限度提高管理的整体功能，使企业生产经营活动持续有效地发展是什么的目的？
最大限度提高管理的整体功能，使企业生产经营活动持续有效地发展是什么的目的？
相关考题：
在人力资源管理工作中，通过教育与培训，提高企业员工的素质，使员工有效地掌握和运用第一流的现代化技术，创造出一流产品，使管理者掌握现代化的管理理论与方法，提高企业管理的能力与水平，从而树立企业长期的竞争优势，促进企业的发展。这体现了人力资源管理的哪一方面意义?()A、有利于促进企业生产经营活动的顺利进行B、有利于调动员工的积极性，提高劳动生产率C、有利于开发人力资源，树立企业长期竞争优势D、有利于减少劳动消耗，提高企业经济效益
关于现代企业有效的培训系统， 不正确的说法是（ ） 。A 、 促进员工现在和未来工作绩效的提高B 、 最大限度地使员工的个人素质与工作需求相匹配C 、 最终能够有效地改善企业的经营业绩D 、 以员工的职业生涯规划为出发点
下列属于风险管理目标中的经济目标的是（）A、尽量降低风险管理成本的同时达到管理效果的最大B、密切关注与企业相关的各项法律法规，保证企业经营活动的合法性C、维持企业的持续经营D、促进企业继续发展
实施HSE管理的益处是能够有效地贯彻国家可持续发展战略、迅速与国际石油企业的管理方式接轨、改善企业形象、吸引投资者，还有（）。A、能够有效控制井喷失控及环境污染的发生B、极大减少事故的发生频次C、极大减少企业生产经营成本增加员工收入D、提高HSE管理水平
（）作为一种改善企业与客户之间关系的新型管理模式，主要通过将企业的内部资源进行有效的整合，对企业涉及到客户的各个领域进行全面的集成管理，使企业以更低的成本和更高的效率最大化地满足客户需求并最大限度地提高企业整体经营经济效益。A、客户关系管理B、人际关系管理C、资源控制管理D、效益控制管理
综合应急预案编制的目的就是规范非煤矿山企业应急管理和应急响应程序，确保企业迅速有效地处理非煤矿山企业安全生产事故、将事故对人员、财产和环境造成的损失降至最小程度，最大限度地保障企业和职工的安全。
所谓最大限度的保护，在安全生产责任主体，把安全生产、保护劳动者的生命安全和职业健康作为企业生存和发展的根本，最大限度地做到（）。A、责任到位；B、培训到位；C、管理到位；D、总结到位；E、技术到位；F、投入到位。
从整体最优的角度出发，运用科学的方法，对企业的各种制造资源和企业生产经营各环节实行合理有效地计划、组织、控制和协调，达到既能连续均衡生产，又能最大限度的降低各种物品库存量，进而提高企业经济效益的管理方法为（）A、JITB、GPSC、WMSD、MRPⅡE、ERP
多选题所谓最大限度的保护，在安全生产责任主体，把安全生产、保护劳动者的生命安全和职业健康作为企业生存和发展的根本，最大限度地做到（）。A责任到位；B培训到位；C管理到位；D总结到位；E技术到位；F投入到位。
多选题现代企业有效的培训系统是指（ ）。[2012年11月四级真题]A企业自身的生产发展需要出发B积极通过学习训练C提高员工的工作能力D利用新知识发挥潜力E最大限度地使员工的个人素质与工作需求相匹配