单选题为了增强领导能力，项目经理应首先（）A增加技术知识B评估个人优缺点C按照对项目的共享大小给组员排名D参加一次与项目管理有关的培训课程
单选题
为了增强领导能力，项目经理应首先（）
A
增加技术知识
B
评估个人优缺点
C
按照对项目的共享大小给组员排名
D
参加一次与项目管理有关的培训课程
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在一次客户工作会议期间一位组员似乎对产品功能存有疑问并告诉客户该产品无法发挥某一规定的功能作为项目经理您应采取什么行动 （ ）A．帮助组员增进其对产品功能的知识和了解B．派该组员参加面向客户的培训使他们更熟悉客户的经营需求C．给该组员安排不涉及客户交往或演示的任务D．在会议上批评该组员同时将产品的功能告知客户
某公司培训主管老张正在组织中层管理人员参加一项“管理通用能力”的认证培训，为了对培训进行全方位的跟踪评价，他让小王设计一份《教学质量评估表》，以便发现培训师以及培训课程等方面存在的问题和不足，及时采取措施加以解决。假如您是小王，请设计一份《教学质量评估表》。
项目经理得知一款软件可以提高当前和未来项目任务的效率，由于这款软件对公司来说是新软件，工程师不熟悉该软件。项目经理决定派遣最高级别工程师参加外部培训课程。项目经理采用了何种风险策略？（）A、减轻B、增强C、开拓D、分享
一位项目成员在执行任务时，对现存的做法有一些改进的意见。当他与你沟通时，作为项目经理，你应首先（）。A、汇报部门经理B、认真倾听该组员的意见，并思考这样改进是否恰当C、从其他组员那里获得反馈D、为该组员重新分配更适合的任务
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单选题项目经理负责管理一个项目，该项目旨在推出一项新服务，项目经理得知，技术部门对于使用已提供的培训来操作这项服务感到不自信。项目经理首先应该怎么做？（）A完成一项变更控制要求并将该问题纳入经验教训中B建议团队与指定的相关方一起审查验收标准C将可交付成果转移给对操作这项服务更有信心的另一团队D停止项目以确认操作员对接受的培训感到满意
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单选题一位项目成员在执行任务时，对现存的做法有一些改进的意见。当他与你沟通时，作为项目经理，你应首先（）。A汇报部门经理B认真倾听该组员的意见，并思考这样改进是否恰当C从其他组员那里获得反馈D为该组员重新分配更适合的任务