多选题组织的高层管理者应当重点扮演好的角色包括(  )。A战略制定者B外部资源获取者C行动执行者D企业的精神领袖E自我开发者

多选题
组织的高层管理者应当重点扮演好的角色包括(  )。
A

战略制定者

B

外部资源获取者

C

行动执行者

D

企业的精神领袖

E

自我开发者


参考解析

解析:
为了履行自己在人力资源管理方面承担的职责,组织的高层管理者应当重点扮演好以下四个方面的角色:①战略制定者和外部资源获取者;②中层管理人员的导师和教练;③企业的精神领袖;④自我开发者四个方面的角色。

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教师在教育活动中要确定目标、建立班集体、制定和贯彻规章制度、维持班级纪律,这就要求教师要扮演好 ( )A.授业解惑者角色B.研究者角色C.管理者角色D.心理医生角色

“道之所存,师之所存也”,说明教师要扮演好 ( )A.传道者角色B.研究者角色C.管理者角色D.心理医生角色

中层管理者和高层管理者在员工面前应该() A 都做好人B 都扮黑脸C 中层管理者扮黑脸,高层管理者扮好人D 高层管理者扮黑脸,中层管理者办好人

管理者应扮演好( )的角色A.管理者B.领导者C.工作者D.决策者E.指挥者

为了更好的进行人力资源管理,组织的高层管理者应当扮演好的角色包括()。A.战略制定者B.外部资源获取者C.基层管理人员的导师和教练D.企业的精神领袖E.独裁者

学生往往会“度德而师之”因而要求教师应扮演好()。A.研究者角色B.管理者角色C.示范者角色D.授业解惑者角色

大学生涯阶段的主要角色有:学生、子女、休闲、朋友、生涯发展者等。因此,大学阶段的生涯规划是:()。A、压力很大的生涯阶段B、各个角色都要扮演好C、明确阶段角色,扮演好相关角色D、需要与人合作完成

结合实际,说明社会角色的扮演包括哪些内容?如何才能扮演好自己的社会角色?

组织中所有层次的管理者,包括高层、中层和一线(基层)管理者,都必须从事计划活动。

管理者应扮演好()的角色。A、管理者B、领导者C、工作者D、决策者E、指挥者

对外发言人角色属于物业管理公司高层管理者()角色。A、人际关系方面B、信息沟通方面C、决策方面D、组织方面

优秀的培训师在开发中应该扮演好的角色包括()A、教师B、教练C、咨询顾问D、演员E、观众

下列哪一项是导致组织中政治行为的个人因素?()A、内控论者B、角色模糊C、民主决策D、自私的高层管理者

政府在经济发展中除了扮演好管理者角色外,还应扮演好的角色是()。A、控制者B、监督者C、计划者D、参与者

教师在教育活动中要确定目标、建立班集体、制定和贯彻规章制度、维持班级纪律,这就要求教师要扮演好()。A、授业解惑者角色B、研究者角色C、管理者角色D、心理医生角色

管理者的角色不包括以下哪个()A、人际角色B、信息角色C、组织角色

"道之所存,师之所存也",说明教师要扮演好()。A、传道者角色B、研究者角色C、管理者角色D、心理医生角色

在绩效管理系统中,通常担任考评者和决策人角色的分别是()A、高层管理者与员工B、人力资源管理专业人员C、直线管理者与高层管理者D、人力资源管理者专业人员与高层管理者

多选题为了履行自己在人力资源管理方面新承担的职责,扮演好诸多重要角色,组织的高层管理者的具体工作内容包括(  )。A能够为组织成员指明未来的前途和发展方向B确定行动的具体细致的方案C通过自己的角色和影响力为组织正确获取各种外部资源D通过以身作则以及沟通等方式来塑造一种良好的组织文化E选拔、激励、评价中层管理人员

多选题管理者应扮演好()的角色。A管理者B领导者C工作者D决策者E指挥者

单选题政府在经济发展中除了扮演好管理者角色外,还应扮演好的角色是()。A控制者B监督者C计划者D参与者

多选题为了履行自己在人力资源管理方面所承担的职责,组织的高层管理者应当重点扮演好的角色包括()。A招募和甄选员工方面的决策者B战略制定者和外部资源获取者C企业的精神领袖D中层管理人员的导师和训练E自我开发者

单选题"道之所存,师之所存也",说明教师要扮演好()。A传道者角色B研究者角色C管理者角色D心理医生角色

问答题试述高层管理者在质量改进中承担的角色。

单选题对外发言人角色属于物业管理公司高层管理者()角色。A人际关系方面B信息沟通方面C决策方面D组织方面

单选题管理者的角色不包括以下哪个()A人际角色B信息角色C组织角色

问答题结合实际,说明社会角色的扮演包括哪些内容?如何才能扮演好自己的社会角色?