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什么是正式沟通和非正式沟通?它们各自的优缺点是什么?分别应用于什么场合和范围?


参考答案

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考题 项目出现人员绩效问题,最好通过什么手段处理?( )A.正式书面沟通B.正式口头沟通C.非正式书面沟通D.非正式口头沟通

考题 什么是正式沟通和非正式沟通?它们各自的优缺点是什么?分别应用于什么场合和范围?

考题 项目出现人员绩效问题,最好通过什么手段处理?A、 正式书面沟通B、 正式口头沟通C、 非正式书面沟通D、 非正式口头沟通

考题 试述正式沟通与非正式沟通的优缺点及其在管理上的意义。

考题 下列对非正式沟通认识正确的是()A、非正式沟通只会起到负面作用B、只要合理加以利用,非正式沟通可以成为正式沟通的补充C、只要下功夫,非正式沟通是可以被消除的D、非正式沟通现象越多,组织的效率越低

考题 简述非正式组织沟通及其优缺点?

考题 非正式沟通只应用于非正式群体,因为这种沟通方式很容易造成信息的失真。

考题 正式沟通与非正式沟通各自的优缺点有哪些?试举例说明。

考题 项目状态报告是下列哪种沟通形式的例子?()A、正式的书面沟通B、正式的口头沟通C、非正式书面沟通D、非正式口头沟通

考题 简述非正式沟通及其优缺点。

考题 沟通分为()A、正式沟通、非正式沟通B、单项沟通、非正式沟通C、正式沟通、单项沟通

考题 关于正式沟通与非正式沟通的说法正确的是()。A、正式沟通有较强的约束力,易于保密。B、正式沟通速度比较快。C、非正式沟通沟通方便,内容广泛,方式灵活。D、非正式沟通比较难以控制。

考题 简述非正式沟通的优缺点。

考题 什么是非正式沟通?其优缺点是什么?

考题 非正式沟通是指什么?

考题 关于非正式沟通的表述正确的是()A、是通过组织明文规定的渠道所进行的信息传递与交流B、非正式沟通对组织的发展和群体成员有一定影响C、非正式沟通可以消除D、非正式沟通对正式沟通没有积极作用

考题 什么是非正式沟通?非正式沟通有何作用?

考题 下列关于非正式沟通的说法正确的是_______________。A、非正式沟通传播的是小道消息,准确率较低B、非正式沟通经常将信息传递给本不需要它们的人C、非正式沟通信息交流速度较快D、非正式沟通可以满足职工的需要

考题 问答题什么是非正式沟通?非正式沟通有何作用?

考题 单选题下列关于非正式沟通的说法正确的是_______________。A 非正式沟通传播的是小道消息,准确率较低B 非正式沟通经常将信息传递给本不需要它们的人C 非正式沟通信息交流速度较快D 非正式沟通可以满足职工的需要

考题 判断题非正式沟通只应用于非正式群体,因为这种沟通方式很容易造成信息的失真。A 对B 错

考题 问答题论述正式沟通与非正式沟通的优缺点及其在管理上的意义。

考题 问答题简述非正式沟通及其优缺点。

考题 问答题正式沟通与非正式沟通各自的优缺点有哪些?试举例说明。

考题 问答题什么是非正式沟通?其优缺点是什么?

考题 单选题沟通分为()A 正式沟通、非正式沟通B 单项沟通、非正式沟通C 正式沟通、单项沟通

考题 单选题项目出现人员绩效问题,最好通过什么手段处理()A 正式书面沟通B 正式口头沟通C 非正式书面沟通D 非正式口头沟通

考题 单选题下列对非正式沟通认识正确的是;()A 非正式沟通只会起到负面作用B 只要合理加以利用,非正式沟通可以成为正式沟通的补充C 只要下功夫,非正式沟通是可以被消除的D 非正式沟通现象越多,组织的效率越低