团队成员之间缺乏信任会对团队工作产生负面影响,属于缺乏信任的表现是()。 A、团队成员抱怨得不到所需的信息B、团队成员很放心地承担风险C、团队成员互相尊重D、团队成员自由地发表不同意见
如果团队中存在大量的冲突,很可能是因为()。 A.团队成员参与不够B.团队成员的退出C.团队成员之间没有足够的信任D.成员不能分享感受与观点
团队凝聚力的内容不包括( )。 A.团队成员对团队的向心力 B.团队对其成员的吸引力 C.团队成员之间的相互作用和相互信任的氛围 D.团队成员间的信任
（）的团队的表现是：成员对团队里表现突出的同事心怀怨恨；甘于平庸；缺乏明确的时间观念；把责任推到团队领导一个人身上。A、缺乏信任B、惧怕冲突C、逃避责任D、漠视结果
胜利采油厂高效团队存在的问题主要是（）。A、员工缺乏工作激情B、团队成员之间，缺少信任和沟通C、缺乏团队建设D、缺乏团队归属感E、组织结构合理
团队成员之间容易产生冲突，很有可能是下面哪一个原因？（）A、团队成员之间不能相互信任B、团队成员个性太强C、团队成员素质低下D、管理机制不好
如果团队中存在大量的冲突，很可能是因为以下哪一项所描述的原因？（）A、团队成员参与不够B、团队成员的退出C、团队成员之间没有足够的信任D、成员不能分享感受与观点
创新团队建设过程中容易出现的障碍主要来自于合作的不利和（）。A、合作障碍B、思维障碍C、缺乏创新D、缺乏信任
合作障碍表现为（）A、漠视结果B、投入不足、逃避责任C、缺乏信任、惧怕冲突
以下哪一项不被认为是建设有效项目团队的主要障碍（）A、团队成员有不同的优先考虑事项、兴趣、判断B、职责冲突C、团队成员缺乏对工作的投入D、分配给每位团队成员的办公空间
团队成员之间缺乏信任会对团队工作产生负面影响，属于缺乏信任的表现是（）。
某团队因为项目任务责任的问题，成员之间存在大量的冲突，这种情况很可能是因为（）A、团队成员参与不够B、团队成员素质差C、成员技术水平低D、团队成员之间没有足够的信任
为了增加团队成员之间的信任，项目经理决定组织一次小规模的头脑风暴团队活动。团队建设为什么这么重要？（） A、为了帮助各个团队成员提高工作效率B、为了找出谁是自然竞争者C、为了刺激一种竞争环境D、为了建立团队成员之间的信任
专业技术人员创新团队合作存在的障碍有（）A、缺乏信任B、害怕冲突C、缺少投入D、逃避责任
多选题胜利采油厂高效团队存在的问题主要是（）。A员工缺乏工作激情B团队成员之间，缺少信任和沟通C缺乏团队建设D缺乏团队归属感E组织结构合理
单选题创新团队建设过程中容易出现的障碍主要来自于合作的不利和（）。A合作障碍B思维障碍C缺乏创新D缺乏信任
单选题（）的团队的表现是：成员对团队里表现突出的同事心怀怨恨；甘于平庸；缺乏明确的时间观念；把责任推到团队领导一个人身上。A缺乏信任B惧怕冲突C逃避责任D漠视结果
单选题如果团队中存在大量的冲突，很可能是因为以下哪一项所描述的原因？（）A团队成员参与不够B团队成员的退出C团队成员之间没有足够的信任D成员不能分享感受与观点
多选题合作障碍表现为（）A漠视结果B投入不足、逃避责任C缺乏信任、惧怕冲突
单选题专业技术人员创新团队合作存在的障碍有（）A缺乏信任B害怕冲突C缺少投入D逃避责任
填空题团队成员之间缺乏信任会对团队工作产生负面影响，属于缺乏信任的表现是（）。
单选题某团队因为项目任务责任的问题，成员之间存在大量的冲突，这种情况很可能是因为（）A团队成员参与不够B团队成员素质差C成员技术水平低D团队成员之间没有足够的信任
单选题创新团队建设的第一大障碍是团队成员之间（）。A惧怕冲突B投入不足C缺乏信任D逃避责任
单选题以下哪一项不被认为是建设有效项目团队的主要障碍（）A团队成员有不同的优先考虑事项、兴趣、判断B职责冲突C团队成员缺乏对工作的投入D分配给每位团队成员的办公空间
单选题团队成员之间容易产生冲突，很有可能是下面哪一个原因？（）A团队成员之间不能相互信任B团队成员个性太强C团队成员素质低下D管理机制不好
判断题团队协作的第一大障碍是团队成员之间缺少承诺。A对B错