( )是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。A:报酬B:奖励C:薪金D:工资

( )是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。

A:报酬
B:奖励
C:薪金
D:工资

参考解析

解析:①报酬指的是员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇;②奖励指的是员工超额劳动的报酬,如红利、佣金、利润分享等;③薪金通常是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬,如月薪、年薪,我国通常使用"薪水"一词;④工资通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬,如计时工资(小时、日、周工资)或计件工资。

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是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇.A.报酬B.奖励C.薪金D.工资

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()是员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。A.薪金B.薪资C.奖金D.报酬

()是指客户接受有形产品和无形服务后感到满足的状态。

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实质风险因素是指()并能直接影响事件的物理功能的风险因素。A、无形的B、有形的C、一切形态D、实物的

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()是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。A、报酬B、奖励C、薪金D、工资

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