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以下哪项培训的目的是更新公务员的知识，使其掌握新技术，提高素质和能力，以适应行政管理或新职位的需要，其内容与工作实际紧密结合（）

  • A、职前培训
  • B、专业培训
  • C、在职培训
  • D、资格培训

参考答案

更多 “以下哪项培训的目的是更新公务员的知识，使其掌握新技术，提高素质和能力，以适应行政管理或新职位的需要，其内容与工作实际紧密结合（）A、职前培训B、专业培训C、在职培训D、资格培训” 相关考题
考题 在职培训是指对在职人员进行的以增加、补充和拓宽相关知识为目的的培训，目的在于使公务员不断更新现有知识，掌握新的技能。根据规定，我国公务员每人每年参加在职培训的时间累积不少于___天。A.7B.15C.20D.30
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考题 公务员的培训要实行分级分类,其培训类型主要有( )。 A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.更新知识和提高工作能力的在职培训
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考题 在职培训的类别包括:A、晋升培训B、以改善绩效为目的的培训C、转岗培训D、岗位资格培训E、以更新知识、掌握新技能为目的的培训
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考题 哪项培训目的是对公务员的专业技术和技能进行的培训，侧重于使公务员学习和掌握一门或几门专门知识或技术，使其胜任所从事的专门性工作()A. 职前培训B. 专业培训C. 在职培训D. 资格培训
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考题 更新知识培训是指国家机关有计划地对在职公务员进行的以增新、补充、拓宽相关知识为目的的再教育和再训练，是我国公务员培训中最常规的一种，其对象包括全体在职公务员，以脱产培训为主。()
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考题 以下哪项培训的目的是更新公务员的知识,以适应行政管理或新职位的需要() A.专业培训B.职前培训C.在职培训D.资格培训
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考题 ()是指政府部门为从事专项工作的在职公务员所实施的知识和技能培训。 A.任职培训B.初任培训C.更新知识培训D.专门业务培训
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考题 员工培训的种类可分为（ ）。A．职前培训B．脱产培训C．专业培训D．在职培训
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考题 关于入职培训，说法正确的是( )。A:入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节B:职前培训是指在新员工上岗前，为其提供基本的培训知识C:试用培训是对新员工在试用期内，在岗位进行的基本操作技能的培训D:职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求E:人职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识
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考题 机关对全体公务员进行的更新知识、提供工作能力的培训是（）。 A 业务培训 B 在职培训 C 任职培训 D 技术培训
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考题 机关对全体公务员应当进行（）、提高工作能力的在职培训。A、分级培训B、分级分类培训C、定期培训D、更新知识
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考题 按照培训与工作的关系划分，特许经营企业员工培训分为（）。A、知识更新培训B、提高业务能力培训C、职前培训D、在职培训
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考题 对全体公务员进行更新知识及提高工作能力的培训是（）A、初任培训B、任职培训C、专门业务培训D、在职培训
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考题 西方公务员培训的种类包括（）A、职前培训B、在职培训C、专业培训D、资格培训
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考题 下列对公务员的培训中以全体在职的公务员为对象的是（）。A、初任培训B、任职培训C、专业业务培训D、更新知识的培训
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考题 对全体公务员进行更新知识、提高工作能力的培训是（）。A、专门业务培训B、在职培训C、任职培训D、初任培训
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考题 从培训与工作的关系划分，员工培训与开发的形式主要有（）A、在职培训B、岗前培训C、脱产培训D、知识更新培训E、能力培训
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考题 根据工作需要，对公职人员进行的与任职岗位相关的培训是指（）。A、初任培训B、任职培训C、专业培训D、知识更新培训
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考题 单选题以下哪项培训的目的是更新公务员的知识，使其掌握新技术，提高素质和能力，以适应行政管理或新职位的需要，其内容与工作实际紧密结合（）A 职前培训B 专业培训C 在职培训D 资格培训
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考题 多选题关于入职培训，说法正确的是（）。A入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节B职前培训是指在新员工上岗前，为其提供基本的培训知识C试用培训是对新员工在试用期内，在岗位进行的基本操作技能的培训D职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求E入职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识
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考题 单选题对全体公务员进行更新知识、提高工作能力的培训是（）。A 专门业务培训B 在职培训C 任职培训D 初任培训
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考题 多选题西方公务员培训的种类包括（）A职前培训B在职培训C专业培训D资格培训
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考题 单选题对全体公务员进行更新知识及提高工作能力的培训是（）A 初任培训B 任职培训C 专门业务培训D 在职培训
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考题 单选题机关对全体公务员应当进行（）、提高工作能力的在职培训。A 分级培训B 分级分类培训C 定期培训D 更新知识
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考题 单选题根据工作需要，对公职人员进行的与任职岗位相关的培训是指（）。A 初任培训B 任职培训C 专业培训D 知识更新培训
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考题 多选题按照培训与工作的关系划分，特许经营企业员工培训分为（）。A知识更新培训B提高业务能力培训C职前培训D在职培训
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考题 多选题从培训与工作的关系划分，员工培训与开发的形式主要有（）A在职培训B岗前培训C脱产培训D知识更新培训E能力培训
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