费德勒认为“有效的领导类型因领导或群体所处的具体环境而系统地发生变化”。()

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费德勒认为,影响领导有效性的环境因素包括()。 A、领导者与下属的关系B、任务结构C、领导的风格D、职位权力
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费德勒模型认为，某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。()
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费德勒模型认为，某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。A对B错
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45、费德勒的权变领导理论认为在环境非常有利和非常不利的情况下，领导应该采取关系型的领导方式最为有效
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费德勒模型认为领导风格可以随情境的不同而变化。
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【判断题】费德勒模型认为，某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。A．Y.是B．N.否
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47、菲德勒认为领导的环境类型决定了领导方式，在环境较好的和环境较差的情况下，采用低LPC领导方式，即任务导向型领导方式比较有效。（）
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