不合理的强化方式是()A、食盐中加碘B、饮料中添加赖氨酸C、牛奶中添加维生素DD、奶粉中添加铁

不合理的强化方式是()

  • A、食盐中加碘
  • B、饮料中添加赖氨酸
  • C、牛奶中添加维生素D
  • D、奶粉中添加铁

相关考题:

使某种行为消退的方式是A、负强化和不再给予强化B、正强化和负强化C、正强化和不再给予强化D、负强化和给予强化E、正强化、负强化和不再给予强化

不完全定位是不合理的定位方式。()

下列强化方式中,巩固新行为效果最优的是()。A、连续强化B、定时强化C、定比强化D、计时强化

不合理的食品强化方式是A.食盐中加碘B.饮料中添加赖氨酸C.牛奶中添加维生素DD.奶粉中添加铁E.果汁饮料中添加维生素C

以下食品强化方式不合理的是__________。A.食盐中加碘B.奶粉中添加铁C.牛奶中添加维生素DD.饮料中添加赖氨酸

根据合理情绪疗法的理论,本次咨询的主要工作是(  )。A.解说合理情绪疗法理论B.改变不合理信念C.分析求助者不合理信念D.巩固强化新观念

通过奖励合理行为和惩罚不合理行为,这种激励方式是强化激励。()

现场检查时,遇到哪些计量方式可认为是不合理计量方式?

以下关于“批评与表扬”的说法中,哪些是错误的:()。A、对某种行为方式既不表扬,也不批评,是弱化方式B、批评,表扬都是强化方式C、表扬是强化方式,批评是弱化方式D、批评是强化方式,表扬是弱化方式

勒温的冻结强化方式是团队强化方式和个体强化方式。()

以下属于不合理加工方式是()。A、地点不合理设置B、方式选择不当C、长生多争环节D、加工和配送相结合E、储存分散F、迂回运输

在课堂教学的感性认识阶段,教师应该采取的强化方式是()。A、即时强化B、滞后强化C、延时强化D、推迟强化

在管理中,对员工不正确的、不合理的行为给予否定和惩罚,使之不断受到抑制和削弱,从而消失,这称为()。A、积极强化B、消极强化C、正强化D、负强化

( )是一种间接的强化方式。A、外部强化B、内部强化C、自我强化D、替代强化

使用最多、最普遍的强化方式是语言强化。( )

斯金纳发现,效果最好的强化方式是()A、连续强化B、定比间隔强化C、定时间隔强化D、不定比间隔强化

()是最不合理的运输方式

在现场检验电能表时,应检查哪些不合理的计量方式和计量差错不合理计量方式?

单选题不合理的食品强化方式是()A食盐中加碘B饮料中添加赖氨酸C牛奶中添加维生素DD奶粉中添加铁E果汁饮料中添加维生素C

判断题勒温的冻结强化方式是团队强化方式和个体强化方式。A对B错

判断题通过奖励合理行为和惩罚不合理行为,这种激励方式是强化激励。()A对B错

单选题( )是一种间接的强化方式。A外部强化B内部强化C自我强化D替代强化

单选题下列强化方式中,巩固新行为效果最优的是()。A连续强化B定时强化C定比强化D计时强化

单选题不合理的运输方式有几种,其中我们平常所说的“近路不走走远路”的是哪种不合理的运输方式().A对流运输B倒流运输C迂回运输

单选题在课堂教学的感性认识阶段,教师应该采取的强化方式是()。A即时强化B滞后强化C延时强化D推迟强化

多选题以下关于“批评与表扬”的说法中,哪些是错误的:()。A对某种行为方式既不表扬,也不批评,是弱化方式B批评,表扬都是强化方式C表扬是强化方式,批评是弱化方式D批评是强化方式,表扬是弱化方式

问答题什么是强化,强化的方式主要有哪些?