根据美国学者伯林纳的教师专业发展阶段理论,至少有四五年教龄的教师属于( )A.新手水平B.专家水平C.胜任水平D.熟练水平

根据美国学者伯林纳的教师专业发展阶段理论,至少有四五年教龄的教师属于( )

A.新手水平
B.专家水平
C.胜任水平
D.熟练水平

参考解析

解析:根据伯林纳的教师专业发展阶段理论可知,教师任职1年是属于新手水平,任职2~3属于高级新手水平,任职3~4年属于胜任水平,任职5年属于熟练水平。

相关考题:

教师专业发展阶段的代表性理论不包括() A.“关注”阶段论B.教师职业生命周期阶段论C.心理发展阶段论D.独立阶段论

依据教师专业发展阶段理论,联系实际谈谈教师专业自我发展策略。

根据《关于教师教龄津贴的若干规定》,教师教龄津贴满20年以上的,每月()。 A.10元B.20元C.100元D.200元

根据教师关注的内容,把教师生活分成四个阶段,并提出教师生活关注理论的美国学者是( )。A.福勒B.费斯勒C.赫尔巴特D.杜威

美国学者波斯纳提出成长公式:教师的成长=经验+反思。( ) 此题为判断题(对,错)。

美国学者伯登提出了教师发展成长可分为求生存阶段、调整阶段、成熟阶段的三阶段理论。() 此题为判断题(对,错)。

根据美国学者伯林纳的教师专业发展阶段理论,至少有四五年教龄的教师属于( )A.新手水平B.专家水平C.胜任水平D.熟练水平

美国学者波斯纳提出的教师成长公式是( )。A.教师成长=经验+反思 B.教师成长=观摩+分析C.教师成长=培训+进修 D.教师成长=学习+实践

根据伯林纳的新手—专家教师发展阶段理论,有两三年教龄的教师一般属于()A新手水平教师B高级新手水平教师C胜任水平教师D熟练水平教师

休伯曼的教师职业生涯周期理论是怎样划分教师发展阶段的?

教师专业发展阶段的代表性理论有()。A、“关注”阶段论B、教师职业生命周期阶段论C、心理发展阶段论D、教师社会化发展阶段论E、综合阶段论

根据心理发展阶段理论,教师的世界观非常简单,坚守原则、相信权威,说明教师处于专业发展的第二阶段。

教师专业发展理论中的“关注”阶段论以美国学者弗朗斯•富勒为代表。

根据心理发展阶段理论,教师表现为墨守成规,说明教师处于专业发展的第二阶段。

根据休伯曼的教师职业生涯周期理论,教师专业发展可以划分为哪几个阶段?

()提出了一个教师专长、教学能力和教学结果的作用模式。A、泰勒B、道尔顿C、斯滕伯格D、伯林纳

有两三年教龄的教师一般属于()。A、新手水平教师B、高级新手水平教师C、胜任水平教师D、熟练水平教师

根据美国学者弗勒和布朗等提出的生涯关注理论,教师关心如何教好每堂课的内容.总是关心如班级的大小、时间的压力和备课材料是否充分等有关的问题时,处于的发展阶段是()A、关注生存阶段B、关注情境阶段C、关注学生阶段D、关注发展阶段

下列不属于发放教师教龄津贴的执行范围的是()A、职业中学教师B、技工学校教师C、特殊教育学校教师D、大学教师

根据伯林纳的观点,教师成长与发展的最高目标是成为()。A、特级教师B、教学能手C、优秀班主任D、专家型教师

单选题(2015山东)美国学者波斯纳提出的教师成长公式是( )。A教师成长=经验+反思B教师成长=观摩+分析C教师成长=培训+进修D教师成长=学习+实践

问答题依据教师专业发展阶段理论,联系实际,谈谈教师专业自我发展的策略。

单选题有两三年教龄的教师一般属于()。A新手水平教师B高级新手水平教师C胜任水平教师D熟练水平教师

单选题根据伯林纳的新手—专家教师发展阶段理论,有两三年教龄的教师一般属于()A新手水平教师B高级新手水平教师C胜任水平教师D熟练水平教师

问答题休伯曼的教师职业生涯周期理论是怎样划分教师发展阶段的?

单选题根据伯林纳的观点,教师成长与发展的最高目标是成为()。A特级教师B教学能手C优秀班主任D专家型教师

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