研究人际关系学的理论和实践的目的是什么？
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参考解析
略
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管理理论演进历史当中所指的古典管理理论主要是指（）A、以泰罗的科学管理理论，法约尔的一般管理理论和梅约的人际关系学说为主要内容B、以泰罗的科学管理理论，法约尔的一般管理理论和韦伯的行政组织理论为主要内容C、以泰罗的科学管理理论，韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容D、以法越尔的一般管理理论，韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容
多选题研究人际关系学坚持统一性原则，主要做到以下哪几个统一。（）A理论与实践B物质与精神C历史与逻辑D多学科方法论E历史与现实