单选题对于不同能力的人，应实现能力与职位的对应和适应，应用了人力资源管理中的（）原理A互补增值B公平竞争C同素异构D能级层序
单选题
对于不同能力的人，应实现能力与职位的对应和适应，应用了人力资源管理中的（）原理
A
互补增值
B
公平竞争
C
同素异构
D
能级层序
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