什么样的病人才是“棘手病人”?A、想知道更多的病人B、文化程度低下的病人C、希望同医生展开讨论的人D、人际关系有障碍的病人。
正确的人才观念包括()。A、人才是组织最重要的人力资源B、选才用人是领导工作的重要职能C、选才用人是领导工作的重要职能D、人才是第一生产力
王充主张培养的最理想的人才是（）A儒生B通才C文人D鸿儒
“（）”型人才是指兼具中级及以上专业技术资格与二级及以上职业资格的人才。
按照主要从事的工作性质及其特点，可以将大学培养的人才分为几种类型（）。A、科研型人才B、技术型人才C、管理型人才D、复合型人才
企业信息化过程的人才需求标准是（）。A、IT技术人才B、企业管理人才C、既懂IT技术又有管理才能的复合型人才D、企业行政人才
王充认为最理想的人才是（）A、儒生B、通人C、文人D、鸿儒
江泽民提出“复合型”人才，这种人才是指在各个方面都有一定能力，在某一个具体的方面要能出类拔萃的人（）
公司应挑选什么样的人才？（）A、最优秀的人才B、最合适的人才C、一般优秀的人才D、一般合适的人才
多元化需要什么样的人才？（）A、主动寻找人才B、保留关键员工C、尽可能保留现有人才D、高效获取新业务所扩张所需要的人才
中共十九大对人才给出了什么样的新定位？（）A、人才是推动经济社会发展的第一资源B、人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源C、人才是乡村振兴的重要引擎D、人才是创新的第一资源
加快建设创新型国家，要培养造就什么样的人才和团队？
企业储备人才大致包括下列（）类型。A、具有适应面窄的单一能力的人才B、具有适应面宽的单一能力的人才C、具有多方面能力的人才D、复合型人才E、具有潜在发展能力的人才
组织部门在人才工作中履行什么职能？要构建什么样的人才工作格局？
多选题企业储备人才大致包括下列（）类型。A具有适应面窄的单一能力的人才B具有适应面宽的单一能力的人才C具有多方面能力的人才D复合型人才E具有潜在发展能力的人才
单选题中共十九大对人才给出了什么样的新定位？（）A人才是推动经济社会发展的第一资源B人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源C人才是乡村振兴的重要引擎D人才是创新的第一资源
问答题“复合型”图书馆人才应掌握什么样的知识结构？
判断题科学人才观首先体现为科学的人才是非观。A对B错
单选题什么样的人才能喝到酒？A出钱最多的人B先把蛇画好的人C年纪最大的人D力气最大的人