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该企业生产人员岗位工资水平应定位在何处,其月平均工资为多少元?


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考题 若某企业上一年度月平均工资为1000元,最高工资为2500元,某员工上一年度月平均工资为1500元,其最低工资为1200元,住房公积金缴存比例为5%,则其员工的月缴存额为( )。A.1000×5%B.1500×5%B.1200×5%D.2500×5%

考题 某企业为员工建立企业年金计划,企业和个人每月均按照每人上年度月平均工资的1/12缴费。国内某信托公司作为受托人管理这笔企业年金基金,同时,某基金公司作为企业年金基金的投资管理人负责该资金的投资管理。员工李某上年度月平均工资为5000元,尚有15年退休。李某每月个人账户的额度约增加( )。(假设工资水平不变)A.833元B.417元C.208元D.130元

考题 国有企业应建立健全以岗位工资为主的基本工资制度,以(),参照劳动力市场工资价位并结合企业经济效益,通过集体协商等形式合理确定不同岗位的工资水平 A、以在本企业工作年限为依据B、岗位价值为依据C、以岗位为导向D、以业绩为导向

考题 共用题干 某企业为员工建立企业年金计划,企业和个人每月均按照每人上年度月平均工资的1/12缴费。国内某信托公司作为受托人管理这笔企业年金基金,同时,某基金公司作为企业年金基金的投资管理人负责该资金的投资管理。员工李某上年度月平均工资为5000元,尚有15年退休。根据资料回答下列问题。李某每月个人账户的额度约增加()。(假设工资水平不变)A:833元B:417元C:208元D:130元

考题 记录在各工资额度内各类企业岗位平均工资水平出现的频率,从而了解某类岗位人员工资水平的方法是()。A:趋势分析法 B:频率分析法 C:离散分析法 D:数据排列法

考题 若某企业上一年度月平均工资为1000元,最高工资为2500元,某员工上一年度月平均工资为1500元,其最低工资为1200元,住房公积金缴存比例为5%,则其员工的月缴额为()。A:1000*5% B:1500*5% C:1200*5% D:2500*5%

考题 若某企业上一年度月平均工资为1000元,最高工资为2500元,某员工上一年度月平均工资为1500元,其最低工资为1200元,住房公积金缴存比例为5%,则其员工的月缴存额为( )。A: 1000×5% B: 1500×5% C: 1200 ×5% D: 2500×5%

考题 某企业男性职工占80%,月平均工资为4500元;女性职工占20%,月平均工资为4000元,则该企业全部职工的平均工资为()元。A.4250B.4300C.4350D.4400

考题 1、某企业男性职工占80%,月平均工资为4500元;女性职工占20%,月平均工资为4000元,则该企业全部职工的平均工资为()元。A.4250B.4300C.4350D.4400