确定劳动定额水平的基本原则是()。A:保证定额水平既先进又合理，使其作用得到充分发挥B:制定劳动定额的基本依据C:根据行业平均水平设定D:保证劳动定额的先进性

确定劳动定额水平的基本原则是()。

A:保证定额水平既先进又合理，使其作用得到充分发挥
B:制定劳动定额的基本依据
C:根据行业平均水平设定
D:保证劳动定额的先进性

参考解析

解析：定额水平具有相对性，由于对比的方法、衡量的标准不同，往往会得出不同的结果。保证定额水平既先进又合理，使其作用得到充分发挥，应当是确定定额水平的基本原则。

相关考题：

()是指定额规定的劳动力、材料和施工机械的消耗标准。 A、施工定额水平B、劳动定额水平C、施工定额D、劳动定额
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确定劳动定额水平的基本原则是（　　）。A．保证定额水平既先进又合理，使其作用得到充分发挥B．制定劳动定额的基本依据C．根据行业平均水平设定D．保证劳动定额的先进性
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按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平的类型不包括()。A:车间定额水平B:企业定额水平C:零件定额水平D:行业或部门定额水平
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以下关于企业劳动定额水平的表述，正确的有（　　）。A.劳动定额水平是企业劳动定额管理的核心问题B.定额水平不平衡，必然会造成苦乐不均，挫伤员工生产积极性C.定额水平过低，员工不经过努力也能完成定额将造成超支分配D.定额水平过于先进，会使各项计划脱离实际，失去指导意义E.劳动定额管理的各个环节都是围绕着劳动定额水平问题展开的
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确定劳动定额水平的基本原则不包括（ ）。A．定额水平具有相对性B．定额水平应采用就高原则C．定额水平既先进又合理D．定额水平应符合企业实际
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按劳动定额所考察的范围，以下不属于劳动定额水平的分类是（）。A、工种定额水平B、车间定额水平C、企业定额水平D、行业或部门定额水平
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经验估工法确定劳动定额的优点是（）A、具有科学依据B、简便易行C、便于保持定额水平的平衡D、准确性好
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劳动定额水平是定额管理的核心问题，因此劳动定额水平应越高越好。
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简述确定劳动定额水平的原则。
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按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平又可分为（）。A、零件定额水平B、企业定额水平C、行业定额水平D、工序定额水平E、工种定额水平
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定额管理的核心是（）A、劳动定额依据B、劳动定额类型C、劳动定额方法D、劳动定额水平
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确定劳动定额水平的基本原则是（）。A、先进水平B、平均水平C、平均先进水平D、最高水平
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劳动定额水平
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下列关于劳动定额的描述，不正确的是（）。A、劳动定额的水平比预算定额的水平高B、劳动定额以时间定额和产量定额表示C、劳动定额是制定预算定额的依据D、时间定额和产量定额的关系是两者相加结果为1
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制定劳动定额的基本原则是什么。
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维持市场价格水平是确定变更价款的基本原则之一。
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单选题按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平的类型不包括（　　）。A车间定额水平B企业定额水平C零件定额水平D行业或部门定额水平
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单选题下列关于劳动定额的描述，不正确的是（）。A劳动定额的水平比预算定额的水平高B劳动定额以时间定额和产量定额表示C劳动定额是制定预算定额的依据D时间定额和产量定额的关系是两者相加结果为1
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单选题按劳动定额所考察的范围，以下不属于劳动定额水平的分类是（）。A工种定额水平B车间定额水平C企业定额水平D行业或部门定额水平
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单选题（）是指定额规定的劳动力、材料和施工机械的消耗标准。A施工定额水平B劳动定额水平C施工定额D劳动定额
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问答题制定劳动定额的基本原则是什么。
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判断题劳动定额水平是定额管理的核心问题，因此劳动定额水平应越高越好。A对B错
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单选题定额管理的核心是（）A劳动定额依据B劳动定额类型C劳动定额方法D劳动定额水平
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问答题简述确定劳动定额水平的原则。
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单选题确定劳动定额水平的基本原则是（　　）。A保证定额水平既先进又合理，使其作用得到充分发挥B制定劳动定额的基本依据C根据行业平均水平设定D保证劳动定额的先进性
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多选题按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平又可分为（）。A零件定额水平B企业定额水平C行业定额水平D工序定额水平E工种定额水平
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单选题确定劳动定额水平的基本原则是（）。A先进水平B平均水平C平均先进水平D最高水平
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