教师的期望或明或暗地传送给学生，学生会按照老师所期望的方向来塑造自己的行为。这种期望效应也称为__________效应。
物流客户服务主要是围绕着顾客( )展开的。 A.所期望的商品B.所期望的服务C.所期望的订货周期D.所期望的时间安排E.所期望的质量
薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度以及最终绩效向着企业所期望的方向发展,体现的是薪酬()功能 A、增值功能B、控制企业成本C、改善经营业绩D、支持企业变革
强调行为的结果对以后行为的影响的理论是()A.强化理论B.公平理论C.期望理论D.双因素理论
学前儿童所表现出的行为不合乎家长所认定的社会行为属于() A.否定行为B.非期望行为C.失望行为D.鼓励行为
期望理论的特色是()。 A.强调情景性B.动机=效价×期望C.员工可以感到公平D.强调行为的作用
教师的期望或明或暗地被传送给学生，学生会按照老师所期望的方向来塑造自己的行为。这种期望效应也称为__________效应。
商业银行确定目标客户时应明确 ，并确定可受理客户的基本要求。（）A.所期望的客户特征B.所期望获得的利息C.所希望控制的风险大小D.所希望贷款的期限
强调行为的结果对以后行为的影响的理论是（）。A双因素理论B公平理论C期望理论D强化理论
学前儿童所表现出的行为不合乎家长所认定的社会行为属于（）A、非期望行为B、否定行为C、鼓励行为D、失望行为
冲突是一种过程，是指对立双方在（）上，知觉不一致时所产生的一种分歧或矛盾A、行为期望B、观念期望C、目标期望D、情感期望
控制的核心工作是（）。A、把握对投入的控制B、做好转换过程的控制工作C、建立信息反馈系统D、找出与计划所期望的状况的差距并采取纠正措施
孩子所表现出来的活动不合乎父母所认定的社会要求，出现偏差的行为称为（）A、非期望行为B、过错行为C、违法行为D、不道德行为
孩子所表现出来的活动不合乎父母所认定的社会要求，出现行为偏差，是（）A、期望行为B、非期望行为C、预想行为D、预设行为
对雇员安全工作行为的最高期望值决定于你所（）的最低标准。A、设立B、保持C、确定
（）是指教师的期望或明或暗地传送给学生，会使学生按照教师所期望的方向来塑造自己的行为。
角色就是他人对占据组织中一定（）的人所期望的行为集合。
根据动机的期望理论（）。A、业绩不良是训练不良的自然结果B、经理不要对工人期望太高C、工作动机与行为的期望价值相关D、经理应期望报酬高的工人工作更努力
单选题控制的核心工作是（）。A把握对投入的控制B做好转换过程的控制工作C建立信息反馈系统D找出与计划所期望的状况的差距并采取纠正措施
单选题根据动机的期望理论（）。A业绩不良是训练不良的自然结果B经理不要对工人期望太高C工作动机与行为的期望价值相关D经理应期望报酬高的工人工作更努力
多选题对雇员安全工作行为的最高期望值决定于你所（）的最低标准。A设立B保持C确定
单选题学前儿童所表现出的行为不合乎家长所认定的社会行为属于（）A非期望行为B否定行为C鼓励行为D失望行为
单选题强调行为的结果对以后行为的影响的理论是（）。A双因素理论B公平理论C期望理论D强化理论
单选题孩子所表现出来的活动不合乎父母所认定的社会要求，出现行为偏差，是（）A期望行为B非期望行为C预想行为D预设行为
填空题（）是指教师的期望或明或暗地传送给学生，会使学生按照教师所期望的方向来塑造自己的行为。
单选题孩子所表现出来的活动不合乎父母所认定的社会要求，出现偏差的行为称为（）A非期望行为B过错行为C违法行为D不道德行为