甄选的原则有()。 A、因事择人的原则B、公开、公平、公正C、用人所长的原则D、专家主观正确评价原则E、德才兼备的原则
行使认识管理自治权的主要原则() A.科学管理的原则B.科学管理的原则C.少数民族人员录取优先的原则D.任人唯贤、德才兼备的原则
下列哪些属于人员配备的原则()A、职务要求明确原则B、德才兼备原则C、公平竞争原则D、注重培训原则E、适才适所原则
人力资源甄选的原则有()。A.因事择人原则B.人职匹配原则C.用人所长原则D.良性结构原则E.德才兼备原则
公共部门人员招聘的原则包括()。 A、公开原则B、公平竞争原则C、公平投票原则D、德才兼备原则
公务员职务晋升的原则包括() A.德才兼备、任人唯贤的原则B.依法实施的原则C.注重实绩的原则D.有重大贡献优先晋升的原则
公务员的职务任免与职务升降坚持的原则有( )。A.民主、公开、竞争、择优原则B.任人唯贤、德才兼备、注重实绩原则C.党员优先原则D.党管干部原则
人力资源甄选的原则包括:因事择人原则、人职匹配原则、用人所长原则和() A、充分利用原则B、良性结构原则C、德才兼备原则D、用人唯亲原则
高等学校辅导员招聘的原则：（）A. 坚持德才兼备和全面发展的原则B. 坚持公平、公正、公开的原则C. 坚持竞争与择优招聘的原则D. 坚持优化队伍结构的原则E. 坚持学生干部优先原则
在教师管理工作中，根据德才兼备的标准来选拔和任用教师体现的教师管理原则是（）A选贤任能原则B合理结构原则C教育激励原则D绩效原则
招聘者选派的原则有（）。A、高效原则B、随机性原则C、高于应聘职位原则D、德才兼备原则E、相关原则
《党章》规定，党按照（）的原则选拔干部。A、政绩突出B、德才兼备、以德为先C、政治性强D、德才兼备
“金无足赤，人无完人”体现人员甄选原则上（）。A、用人所长原则B、民主集中原则C、因事择人原则D、德才兼备原则
干部考核遵循（）。A、德勤兼备原则B、廉洁原则C、德才兼备D、德廉兼备
高等学校辅导员招聘的原则（）A、坚持德才兼备和全面发展的原则B、坚持公平、公正、公开的原则C、坚持竞争与择优招聘的原则D、坚持优化队伍结构的原则E、坚持学生干部优先原则
根据人的能力和素质不同，去安排不同要求的工作是人员配备的（）。A、因事择人原则B、因材器用原则C、用人所长原则D、德才兼备原则
小企业选聘人才的首要原则是（）。A、内部优先B、知人善任C、择岗定人D、德才兼备
人事行政应遵循的原则有（）。A、德才兼备原则B、知人善任原则C、公平竞争原则D、功绩原则E、依法管理原则
西方公务员制度的最重要原则和最根本标志是（）。A、为人民服务原则B、公开、平等，考试任用原则C、德才兼备原则D、考试原则
人员（调配）甄选的原则有（）A、因事择人原则B、德才兼备原则C、用人所长原则D、民主集中原则E、回避原则
“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选上的原则是（）。A、用人所长原则B、民主集中原则C、德才兼备原则D、激励强化原则
人力资源甄选的原则有（）。A、因事择人原则B、人职匹配原则C、用人所长原则D、良性结构原则E、德才兼备原则
多选题高等学校辅导员招聘的原则（）A坚持德才兼备和全面发展的原则B坚持公平、公正、公开的原则C坚持竞争与择优招聘的原则D坚持优化队伍结构的原则E坚持学生干部优先原则