单选题海氏评价法实质上是一种()A要素计点法B要素比较法C岗位分类法D岗位排列法
单选题
海氏评价法实质上是一种()
A
要素计点法
B
要素比较法
C
岗位分类法
D
岗位排列法
参考解析
解析:
暂无解析
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海氏职位评价法实质上是一种评分方法,是将付酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即( ) A. 技能水平、解决问题能力、知识水平B. 技能水平、职务责任,知识水平C. 知识水平,解决问题能力、职位责任D. 技能水平、解决问题能力、职位责任
海氏职位评价法实质上是一种评分方法,是将付酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即()A、技能水平、解决问题能力、知识水平B、技能水平、职务责任,知识水平C、知识水平,解决问题能力、职位责任D、技能水平、解决问题能力、职位责任
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