在沙因总结的四种人性的假设中，这四种人性是：（）A、经济人、普通人、自我尊重人、复杂人B、经济人、普通人、自我实现人、简单人C、经济人、普通人、自我实现人、复杂人D、经济人、社会人、自我实现人、复杂人
在沙因总结的四种人性的假设中，这四种人性是：（）
- A、经济人、普通人、自我尊重人、复杂人
- B、经济人、普通人、自我实现人、简单人
- C、经济人、普通人、自我实现人、复杂人
- D、经济人、社会人、自我实现人、复杂人
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对四种人性假设应当予以正确认识和评价的内容是（ )。A.四种人性假设是历史发展的必然B.四种人性假设及以其为基础所提出的许多管理主张至今仍有借鉴意义C.四种人性假设有其片面性 D.四种人性假设有其非科学性一面E.四种人性假设是随历史进步依次产生的
有关四种人性假设理论的表述，不正确的是()A.四种人性假设及其管理的主张和措施，有其合理科学性B.四种人性假设有其片面、非科学一面，不能一概照搬C.四种人性假设随着历史发展而先后出现，是历史发展的必然D.四种人性假设代表同一时期不同学者的观点
单选题在沙因总结的四种人性的假设中，这四种人性是：（）A经济人、普通人、自我尊重人、复杂人B经济人、普通人、自我实现人、简单人C经济人、普通人、自我实现人、复杂人D经济人、社会人、自我实现人、复杂人
问答题列举西方管理心理学对于人性的四种假设。