在平衡计分卡中,资产回报率属于()角度的指标。 A、财务B、客户C、内部流程D、学习与成长
在平衡计分卡中,新产品推出时间这个指标属于()角度的指标。 A、内部流程B、财务C、客户D、学习与成长
在平衡计分卡中，“新产品推出时间”属于( )角度的指标。A.内部流程B.财务C.客户D.学习与成长
在平衡计分卡中,关键员工流失率属于()角度的指标。 A.客户B.财务C.学习与成长D.内部流程
新产品开发循环期属于平衡计分卡法中的()角度。A:客户B:内部流程C:财务D:学习与发展
在平衡计分卡的四个绩效角度中，关注组织的现有能力与满足需求能力之间差距的角度是()。A:学习与发展角度B:内部流程角度C:客户角度D:财务角度
在平衡计分卡法的四个角度中，（ ）指标关注企业已采取行动所达成的结果。A.学习与发展B.内部流程C.客户D.财务
平衡计分卡在传统的财务考核指标的基础上，还兼顾了其他角度的绩效考核，这些角度包括()。A.顾客角度B.内部流程角度C.资金运用角度D.学习与发展角度E.市场开发角度
平衡计分卡在传统的财务考核指标的基础上，还兼顾了其他角度的绩效考核，这些角度包括()。A:顾客角度B:内部流程角度C:资金运用角度D:学习与发展角度E:市场开发角度
甲公司在利用平衡计分卡进行业绩衡量的时候，考虑的顾客满意度指标属于（ ）。A.财务角度B.创新与学习角度C.内部流程角度D.顾客角度
下列关于平衡计分卡的表述中，正确的是（ ）。A.客户关系和企业形象属于顾客角度中的滞后指标B.客户满意度和盈利率属于顾客角度中的领先指标C.新客户开发率和市场份额属于财务角度的指标D.平衡计分卡最大的优点就是能够把创新与学习列为4个角度中的一个
下列选项中属于平衡记分卡的四项指标的是（）A、内部流程B、学习与成长C、财务D、市场
在平衡计分卡中，市场占有率属于（）角度的指标。A、内部流程B、学习与成长C、财务D、客户
在平衡计分卡中，成本属于（）角度的指标。A、学习与成长B、财务C、内部流程D、客户
下列哪项属于部门绩效评估的指标（）A、工作指标B、学习指标C、发展指标D、经济指标
雇员忠诚度属于的指标类型是（）。A、管理效果B、学习与发展趋势C、财务效果D、内部程序
平衡计分卡在传统的财务考核指标的基础上，还兼顾了（ ）。A、顾客角度B、成本角度C、利润角度D、学习与发展角度E、内部流程角度
平衡计分卡关注组织绩效的角度有（ ）。A、财务角度B、愿景与战略角度C、客户角度D、内部流程角度E、学习与发展角度
（）不属于平衡记分卡法关注企业绩效的角度。A、会计角度B、客户角度C、内部流程角度D、学习与发展角度
多选题平衡计分卡在传统的财务考核指标的基础上，还兼顾了其他角度的绩效考核，这些角度包括（ ）。[2013年真题]A顾客角度B内部流程角度C资金运用角度D学习与发展角度E市场开发角度
单选题在平衡计分卡法的四个角度中，（ ）指标关注企业已采取行动所达成的结果。A学习与发展B内部流程C客户D财务
单选题在平衡计分卡中，成本属于（）角度的指标。A学习与成长B财务C内部流程D客户
多选题下列关于平衡计分卡的说法中，正确的有（ ）。A各指标要求能够准确量化B组织战略被置于中心地位C是财务指标与非财务指标的平衡D包括财务、顾客、内部流程、学习与创新四个角度
单选题在平衡计分卡中，资产回报率属于（）角度的指标。A财务B客户C内部流程D学习与成长
单选题在平衡计分卡中，新产品推出时间这个指标属于（）角度的指标。A内部流程B财务C客户D学习与成长
单选题()不属于平衡记分卡法关注企业绩效的角度。A会计角度B客户角度C内部流程角度D学习与发展角度
多选题平衡计分卡在传统的财务考核指标的基础上，还兼顾了（ ）。A顾客角度B成本角度C利润角度D学习与发展角度E内部流程角度