当员工年龄处于25－44岁之间,其职业生涯发展属于()阶段。 A.衰退B.探索C.建立D.维持
当员工年龄处于45－60岁之间,其职业生涯发展属于()阶段。 A.建立B.探索C.衰退D.维持
员工的职业计划的类型在年青人刚接触工作到25岁左右是()。A、职业探索性阶段B、立业与发展阶段C、职业中期阶段D、职业后期阶段
在职业发展阶段中()属于探索阶段。 A.18岁以前B.18-24岁C.24-45岁D.46岁至退休前
人们进入25岁到44岁年龄阶段时,大多数人就处于职业生涯发展阶段的() A、成长阶段;B、探索阶段;C、确立阶段;D、维持阶段
萨帕提出的职业发展阶段论，探索时期一般是在（）A1-14岁B15-24岁C25-44岁D45-60岁
从个人职业生涯模型来看，一般职业维持阶段是（）。A、18-25岁B、25-45岁C、45-60岁D、60岁以后
从个人职业生涯模型来看，一般职业生涯探索期是（）。A、18-25岁B、25-45岁C、45-60岁D、60岁以后
依据国外学者萨帕对生涯发展阶段的划分，探索阶段的年龄范围是（）A、4～10岁B、18～21岁C、15～24岁D、25～44岁
萨柏的职业生涯发展阶段理论中，尝试期的年龄段为（）岁。
根据舒伯的观点，个体职业发展探索期是在个体（）。A、4－10岁B、12－14岁C、15－25岁D、25－35岁
美国学者萨帕的职业发展理论中的职业生涯第五阶段（65岁以上）为（）阶段。A、探索B、成长C、确立D、衰退
美国学者萨帕的职业发展理论中的职业生涯第三阶段（22-44岁）为（）阶段。A、幻想B、成长C、确立D、探索
在施恩的职业生涯发展阶段中，出于职业中期的正式成员，年龄一般在25岁以上的阶段是（）A、进入工作世界B、基础培训C、成长、幻想、探索阶段D、职业中期
在施恩的职业生涯发展阶段中，年龄处于16-25岁的阶段是（）A、进入工作世界B、基础培训C、成长、幻想、探索阶段D、职业中期
根据萨帕的职业发展五阶段理论，23岁左右的大学毕业生属于职业发展的哪个阶段？（）A、成长阶段B、探索阶段C、确立阶段D、维持阶段
萨柏的职业生涯发展理论中的确立阶段是指哪个阶段（）。A、22-24岁B、25-30岁C、45-64岁D、25-44岁
当员工年龄处于45—60岁之间，其职业计划的类型属于（）。A、职业探索性阶段B、立业发展阶段C、职业中期阶段D、职业后期阶段
填空题萨柏的职业生涯发展阶段理论中，尝试期的年龄段为（）岁。
单选题在施恩的职业生涯发展阶段中，出于职业中期的正式成员，年龄一般在25岁以上的阶段是（）A进入工作世界B基础培训C成长、幻想、探索阶段D职业中期
单选题依据国外学者萨帕对生涯发展阶段的划分，探索阶段的年龄范围是（）A4～10岁B18～21岁C15～24岁D25～44岁
单选题萨帕提出的职业发展阶段论，探索时期一般是在（）A1-14岁B15-24岁C25-44岁D45-60岁
单选题美国学者萨帕的职业发展理论中的职业生涯第三阶段（25-44岁）为（）阶段。A幻想B成长C确立D探索
单选题根据萨帕的职业发展五阶段理论，23岁左右的大学毕业生属于职业发展的哪个阶段？（）A成长阶段B探索阶段C确立阶段D维持阶段