单选题下列培训方法中，不属于团队建设培训法的是（）。A拓展训练法B团队培训法C商业游戏和案例研究法D行动学习法

单选题
下列培训方法中，不属于团队建设培训法的是（）。
A

拓展训练法

B

团队培训法

C

商业游戏和案例研究法

D

行动学习法

参考解析

解析： 暂无解析

相关考题：

在寿险公司培训中常用的商业游戏、 案例研究、 角色扮演等培训方法都属于( )。A.传授培训法B.团队建设培训法C.正规教育法D.人格及能力评价法
查看答案
某寿险公司将参加一项培训的员工分成几个小组， 要求每个小组通过分析以及制定和实施一项计划来帮助公司解决一个实际存在的难题， 这种培训方法称为( )。A.角色扮演法B.行动学习法C.案例研究法D.商业游戏法
查看答案
以下哪项不属于团队建设培训法? ( )A. 案例研究法B. 拓展训练法C. 团队培训法D. 行动学习法
查看答案
以下不属于员工培训方法的是()。 A.课堂讲授法B.案例研究法C.关键事件法D.拓展训练法
查看答案
()不属于脱岗培训的方法。 A.案例研究法B.行动学习C.角色扮演D.管理游戏
查看答案
不属于员工培训法之一的团体建设法的是() A、探险性学习B、在职培训C、团队培训D、行动学习
查看答案
在培训理论中,经常把商业游戏、案例研究和角色扮演合并在一起称为(); A、脱产培训B、在职培训C、行动学习D、团队建设
查看答案
下列培训方法中，不属于团队建设培训法的是( )。A.拓展训练法B.团队培训法C.商业游戏和案例研究法D.行动学习法
查看答案
培训师用语言传授的方式将营销知识教授给培训对象，这种培训方法称为( )。A.授课法B.案例研究法C.情景模拟法D.行动学习法
查看答案
下列各选项属于参与式培训方法的是()。A:自学B:案例研究法C:头脑风暴法D:模拟训练法E:敏感性训练法
查看答案
在团队精神培训方法上，一般采用的方法是（）A、案例培训法B、讲授法C、专题讲座法D、角色扮演法
查看答案
适合提高团队合作能力的培训方法是（）A、讲授法B、拓展训练C、角色扮演D、网络培训
查看答案
下列方法中不属于参与式培训方法的是（）。A、案例研究B、角色扮演C、开办讲座D、模拟训练法
查看答案
培训授课的典型培训模式有（）。A、讲授法、演讲法；B、案例教学法、角色扮演法；C、道具教学法、游戏活动法；D、小组竞争法、情景训练法、行动学习法。
查看答案
企业员工培训的方法包括（）A、案例教学法B、亲验性练习法C、项目训练法D、代理学习法
查看答案
以下哪项不属于团队建设培训法？（）A、案例研究法B、拓展训练法C、团队培训法D、行动学习法
查看答案
下列培训方法中，不属于团队建设培训法的是（）。A、拓展训练法B、团队培训法C、商业游戏和案例研究法D、行动学习法
查看答案
某寿险公司将参加一项培训的员工分成几个小组，要求每个小组通过分析以及制定和实施一项计划来帮助公司解决一个实际存在的难题，这种培训方法称为（）。A、角色扮演法B、行动学习法C、案例研究法D、商业游戏法
查看答案
在寿险公司培训中常用的商业游戏、案例研究、角色扮演等培训方法都属于（）。A、传授培训法B、团队建设培训法C、正规教育法D、人格及能力评价法
查看答案
按照对网点团队提升与业务培训的规定，在团队培训和提升中，网点员工培训常用的方法有（）。A、讲授法B、案例研究法C、演示法D、以会代训E、岗位轮换制
查看答案
单选题下列方法中不属于参与式培训方法的是（）。A案例研究B角色扮演C开办讲座D模拟训练法
查看答案
多选题培训授课的典型培训模式有（）。A讲授法、演讲法；B案例教学法、角色扮演法；C道具教学法、游戏活动法；D小组竞争法、情景训练法、行动学习法。
查看答案
单选题以下哪项不属于团队建设培训法？（）A案例研究法B拓展训练法C团队培训法D行动学习法
查看答案
单选题在寿险公司培训中常用的商业游戏、案例研究、角色扮演等培训方法都属于（）。A传授培训法B团队建设培训法C正规教育法D人格及能力评价法
查看答案
多选题按照对网点团队提升与业务培训的规定，在团队培训和提升中，网点员工培训常用的方法有（）。A讲授法B案例研究法C演示法D以会代训E岗位轮换制
查看答案
单选题某寿险公司将参加一项培训的员工分成几个小组，要求每个小组通过分析以及制定和实施一项计划来帮助公司解决一个实际存在的难题，这种培训方法称为（）。A角色扮演法B行动学习法C案例研究法D商业游戏法
查看答案
单选题在团队精神培训方法上，一般采用的方法是（）A案例培训法B讲授法C专题讲座法D角色扮演法
查看答案
热门标签