单选题最早的工作绩效评价系统是由()创建的A德鲁克B舒尔茨C罗伯特·欧文D泰勒
单选题
最早的工作绩效评价系统是由()创建的
A
德鲁克
B
舒尔茨
C
罗伯特·欧文
D
泰勒
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
关于霍桑实验研究结果的说法,正确的有()。A:创建了最早的工作绩效评价体系B:设计了最有效的标准工作方式C:提出了人力资本理论D:发现工人的情绪、动机、人际关系等是影响生产效率的主要心理因素E:导致“以人为导向”的管理思想出现
下列关于霍桑实验研究结果的描述,正确的是()。A:发现物理环境与员工个体的工作效率关系较少,工人的情绪、动机、人际关系等是影响生产效率的主要心理因素B:创建了最早的工作绩效评价体系C:提出了人力资本理论D:设计了最有效的标准工作方式
关于霍桑实验研究结果的说法,正确的是( )。A.创建了最早的工作绩效评价体系B.设计了最有效的标准工作方式C.提出了人力资本理论D.发现工人的情绪、动机、人际关系等是影响生产效率的主要心理因素E.导致“以人为导向”的管理思想出现
单选题最早创立工作绩效评价体系的是()。A罗伯特.欧文B泰罗C闵斯特伯格D霍桑