依据哪些条件确定公务员的级别?

依据哪些条件确定公务员的级别?


相关考题:

确定公务员工资及其他待遇的依据是()。A、公务员编制B、公务员身份C、公务员职务D、公务员级别

确定公务员工资及其他待遇的依据是( )。A.公务员的编制B.公务员的身份C.公务员的职务D.公务员的级别

公务员的()是确定公务员工资及其他待遇的依据。 A年龄B工龄C职务与级别D资历

公务员的职级与级别是确定公务员工资以及其他待遇的唯一依据。() 此题为判断题(对,错)。

公务员的领导职务、职级与级别是确定公务员工资以及其他待遇的依据。() 此题为判断题(对,错)。

确定公务员工资及其他待遇的依据是()A.年资B.职务C.级别D.贡献

在公务员法确定的职务级别制度中,级别功能主要体现在哪些方面() A.是确定工资及其他待遇的重要依据B.是能否在机关外兼职的依据C.是公务员职务晋升的首要依据D.是平衡比较各类职务序列的标尺

职务可以标识公务员在机关中的位置高低,是确定公务员待遇的重要依据,但级别不是确定公务员待遇的依据。() 此题为判断题(对,错)。

一般来说,实行品位分类的国家,主要依据公务员所在职位的级别来确定公务员级别的。() 此题为判断题(对,错)。

公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。判断对错

我国公务员法把定期考核的结果确定为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。() 此题为判断题(对,错)。

在实行职位分类的国家,公务员职务与级别是一一对应的关系,()是确定公务员工资的唯一依据。A、级别B、职务C、职位D、资历

在公务员法确定的职务级别制度中,级别功能主要体现在是确定工资及其他待遇的重要依据,是公务员职务晋升的首要依据,是平衡比较各类职务序列的标尺。()

公务员的()是确定公务员工资及其它待遇的依据。A、资历 B、职务 C、级别 D、业绩

公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。()A.对B.错

定期考核的结果可以用来作为下列哪些内容的依据()。A调整公务员职务B调整公务员级别和工资C公务员奖励D公务员培训

在公务员法确定的职务级别制度中,级别功能主要体现在哪些方面?()A是确定工资及其他待遇的重要依据B是公务员职务晋升的首要依据C是平衡比较各类职务序列的标尺D是能否在机关外兼职的依据

公务员的级别根据()条件确定。A、所任职务B、德才表现C、工作实绩D、资历

在美国,确定公务员工资的唯一依据是()。A、职位B、级别C、业绩D、能力

公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。

在确定每个公务员的级别时,首先依据()确定相应的级别范围,再根据国家公务员的工作表现、工作实况、个人学历和资历情况,综合确定国家公务员职务级别。

公务员职务与()是确定公务员工资及其他待遇的依据。A、工龄B、学历C、级别D、考核成绩

根据《中华人民共和国公务员法》,关于公务员的职务和级别,下列说法正确的是()A、公务员的职务应当对应相应的级别B、公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据C、公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定D、公务员在同一职务上,可以按照国家规定晋升级别

填空题在确定每个公务员的级别时,首先依据()确定相应的级别范围,再根据国家公务员的工作表现、工作实况、个人学历和资历情况,综合确定国家公务员职务级别。

多选题根据《中华人民共和国公务员法》,关于公务员的职务和级别,下列说法正确的是()A公务员的职务应当对应相应的级别B公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据C公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定D公务员在同一职务上,可以按照国家规定晋升级别

单选题在实行职位分类的国家,公务员职务与级别是一一对应的关系,()是确定公务员工资的唯一依据。A级别B职务C职位D资历

单选题公务员职务与()是确定公务员工资及其他待遇的依据。A工龄B学历C级别D考核成绩