科学有效的培训管理，需要在培训计划的实施与管理控制中体现（　　）的指导思想。A.经济、高效B.计划、有序C.经济、适用D.实用、有序

科学有效的培训管理，需要在培训计划的实施与管理控制中体现（　　）的指导思想。

A.经济、高效
B.计划、有序
C.经济、适用
D.实用、有序

参考解析

解析： P233
科学有效的培训管理，需要在培训计划的实施与管理控制中体现经济高效的指导思想。
知识点：人力资源部门的培训管理职责
培训的组织管理：中心任务是组织协调组成培训体系的其他部门或岗位，共同完成企业在岗培训工作，满足人力资源配置需要
培训的需求管理：培训需求的分析，培训需求的确认
培训的行政管理：场所的确定和布置，培训设备和器材的准备，培训资料的购买、印刷和装订，交通保障，食宿安排，休息场所的保障
培训的资源管理：培训师，培训教材的选用、编写

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