单选题对于简单的工作要提高学习效率应保持的情绪状态一般为()A很低焦虑B较低焦虑C中等焦虑D较高焦虑E很高焦虑

单选题
对于简单的工作要提高学习效率应保持的情绪状态一般为()
A

很低焦虑

B

较低焦虑

C

中等焦虑

D

较高焦虑

E

很高焦虑


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

一般来说,个体的动机水平、情绪唤醒和压力水平越高,个体的学习和工作效率也就越高。()

在从事银行工作的过程中,要优先处理大额交易和简单交易,以提高工作效率。( )A.正确B.错误

一般说来,学习动机并不是通过直接卷入认知建构过程而对学习产生作用的,而是以( )为中介来影响认知建构过程的。A.学习情绪状态的唤醒B.学习注意力的集中C.学习准备状态的增强D.学习意志努力的提高E.学习激情的激发

研究发现,在简单的活动中,工作效率随动机强度的增强而提高;当活动难度加大时,动机强度应【 】A.降低B.升高C.保持不变D.无所谓

()能够影响一个人的精神状态,提高或降低一个人的学习和工作效率.它也是观察一个人对于某人或某事真实情感的窗口.A.情感B.情操C.心境D.情绪

情绪情感的作用表述不恰当的是A.积极的情绪情感有助于工作效率的提高B.消极的情绪情感会影响工作效率C.只有在身心放松的状态下才能发挥最佳工作效率D.情绪是心身联系的纽带,临床上许多常见病都与不良情绪有关E.人际情感一旦形成就不易改变

情绪和情感的作用表述不正确的是A、积极的情绪、情感有助于工作效率的提高B、消极的情绪、情感会影响工作效率C、只有在身心放松的状态下才能发挥最佳工作效率D、情绪是心身联系的纽带,临床上许多常见病都与不良情绪有关E、人际情感一旦形成就不易改变

简单的工作因情绪压力而提高学习效率,复杂的工作则受压力而降低效率是( )。

简单的工作因情绪压力而提高学习效率,复杂的工作则受压力而降低效率是A.詹姆斯-兰格法则B.坎农-巴德法则C.沙赫特-辛格的二因素学说D.阿诺德的认知评价学说E.叶克斯-杜德生法则

情绪情感的作用表述不恰当的为( )A.消极的情绪情感会影响工作效率B.积极的情绪情感有助于工作效率的提高C.只有在身心放松的状态下才能发挥最佳工作效率D.情绪是心身联系的纽带,临床上许多常见病都与不良情绪有关E.人际情感一旦形成就不易改变

高情绪唤醒水平是保证简单工作效率的条件。A对B错

简单做事就是要善于思考、勤于思考、系统思考,将复杂的事情简单化,简单、重复性的工作模块化,提高()。A、办事效率B、工作质量C、工作效率D、办事成效

关于情绪与工作效率的关系,以下说法正确的是()。A、焦虑在适度的情况下会促进工作的效率B、消极情绪都会引起工作效率的降低C、平时情绪较为稳定的、不易过分焦虑的人比容易激动和焦虑的人有较好的成绩D、低焦虑者在情绪压力下可以提高学习效率,而高焦虑者常因情绪压力而降低效率

保持什么样的情绪状态,最能提高一个人的学习效率()A、稳定的情绪B、宁静的心境C、情绪压力D、适当的焦虑

经常运动对于人,对于情绪是可以保持良好的状态。

高情绪唤醒水平是保证简单工作效率的条件。

为什么说汉字为提高学习和工作效率提供了条件?

对于简单的工作要提高学习效率应保持的情绪状态一般为()A、很低焦虑B、较低焦虑C、中等焦虑D、较高焦虑E、很高焦虑

对于复杂的工作要提高学习效率应保持的情绪状态一般为()A、很低焦虑B、较低焦虑C、中等焦虑D、较高焦虑E、很高焦虑

对于简单容易的工作情绪状态最好是()A、宁静心境B、中等焦虑C、较高焦虑D、较低焦虑

机械型工作设计法。它强调要找到一种能够使效率最大化的最简单的方式来构建工作,降低工作的复杂程度,从而提高人的效率。

单选题保持什么样的情绪状态,最能提高一个人的学习效率()A稳定的情绪B宁静的心境C情绪压力D适当的焦虑

单选题对于复杂的工作要提高学习效率应保持的情绪状态一般为()A很低焦虑B较低焦虑C中等焦虑D较高焦虑E很高焦虑

单选题根据叶克斯一杜德生法则,以下工作效率最高的是 ( )A低情绪压力从事简单工作B中度情绪压力从事高难度工作C低情绪压力从事中等难度工作D高情绪压力从事简单工作

单选题对于简单的工作要提高学习效率应保持的情绪状态一般为()A很低焦虑B较低焦虑C中等焦虑D较高焦虑E很高焦虑

单选题对于简单容易的工作情绪状态最好是()A宁静心境B中等焦虑C较高焦虑D较低焦虑

单选题对于情绪情感作用的表述不正确的是(  )。A积极的情绪情感有助于工作效率的提高B消极的情绪情感会影响工作效率C只有在身心放松的状态下才能发挥最佳工作效率D情绪是心身联系的纽带,临床上许多常见病都与不良情绪有关E人际情感一旦形成就不易改变

多选题关于情绪与工作效率的关系,以下说法正确的是()。A焦虑在适度的情况下会促进工作的效率B消极情绪都会引起工作效率的降低C平时情绪较为稳定的、不易过分焦虑的人比容易激动和焦虑的人有较好的成绩D低焦虑者在情绪压力下可以提高学习效率,而高焦虑者常因情绪压力而降低效率