多选题非经济性薪酬主要包括( )A住房资助B工作带来的成就感C工作带来的趣味性D工作带来的挑战性E工作环境的舒适便利

多选题
非经济性薪酬主要包括( )
A

住房资助

B

工作带来的成就感

C

工作带来的趣味性

D

工作带来的挑战性

E

工作环境的舒适便利


参考解析

解析:

相关考题:

在企业中,员工的薪酬一般是由()构成。A.基本薪酬B.激励薪酬C.间接薪酬D.经济性薪酬E.非经济性薪酬

薪酬管理中,经济性薪酬主要有()A.基本薪酬B.绩效薪酬C.奖金D.津贴E.福利

外在薪酬是经济性待遇.包括直接薪酬间接薪酬和非财务报酬。() 此题为判断题(对,错)。

直接薪酬是以货币形式支付的报酬,包括( )。A.基本薪酬 B.间接薪酬C.非经济性薪酬 D.补偿薪酬E.激励薪酬

直接经济性报酬(通常成为薪酬)包括()。 A.激励性薪酬B.成就或资历薪酬C.基本薪水或基本工资D.培训机会

薪酬包括直接经济性薪酬和间接经济性薪酬两大类。() 此题为判断题(对,错)。

全面薪酬包括经济性薪酬和非经济性薪酬,参与决策是非经济性薪酬的一部分。() 此题为判断题(对,错)。

若要对各级员工进行薪酬激励,则薪酬的结构是( )。A.经济性薪酬B.员工保险C.非经济性薪酬D.间接薪酬

薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成,经济性薪酬包括()。A:基本薪酬B:工作环境C:社会保险D:免费体检E:企业文化

员工的非经济性薪酬主要包括三个方面,下列选项中不属于员工的非经济性薪酬的是()。A:工作本身B:奖金C:工作环境D:企业文化

薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成,非经济性薪酬主要包括()。A:工作本身B:工作环境C:带薪休假D:保险福利E:企业文化

直接薪酬包括( )。A、基本薪酬B、间接薪酬C、非经济性薪酬D、补偿薪酬E、激励薪酬

组织内所有员工的货币性和非货币性劳动收入的总和称为()A、薪酬B、经济性薪酬C、非经济性薪酬D、福利

工资、奖金、福利和假期等通常被称为()A、经济性薪酬B、非经济性薪酬C、全面薪酬D、非全面薪酬

员工的非经济性薪酬主要包括()。A、法定假日B、失业保险C、工作本身D、工作环境E、企业文化

薪酬管理中,经济性薪酬主要有()A、基本薪酬B、绩效薪酬C、奖金D、津贴E、福利

在经济性报酬中,主要有()A、基本薪酬B、绩效薪酬C、奖金D、津贴E、福利

总体薪酬分为经济性薪酬和()薪酬。

员工福利是一种()。A、实物报酬B、间接薪酬C、非劳动收入D、非货币性薪酬E、非经济性薪酬

满足感属于()A、直接经济薪酬B、间接经济薪酬C、经济性薪酬D、非经济性薪酬

单选题满足感属于()A直接经济薪酬B间接经济薪酬C经济性薪酬D非经济性薪酬

多选题薪酬管理中,经济性薪酬主要有()A基本薪酬B绩效薪酬C奖金D津贴E福利

多选题在经济性报酬中,主要有()A基本薪酬B绩效薪酬C奖金D津贴E福利

多选题员工福利是一种()。A实物报酬B间接薪酬C非劳动收入D非货币性薪酬E非经济性薪酬

单选题工资、奖金、福利和假期等通常被称为()A经济性薪酬B非经济性薪酬C全面薪酬D非全面薪酬

多选题员工的非经济性薪酬主要包括()。A法定假日B失业保险C工作本身D工作环境E企业文化

多选题薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成,经济性薪酬包括( )。A基本薪酬B工作环境C社会保险D免费体检E企业文化

单选题员工的非经济性薪酬主要包括三个方面,下列选项中不属于员工的非经济性薪酬的是()。A工作本身B奖金C工作环境D企业文化