确定内容效度的方法包括（）。A、专家判断法B、复本法C、再测法D、经验法

确定内容效度的方法包括（）。

  • A、专家判断法
  • B、复本法
  • C、再测法
  • D、经验法

相关考题：

确定构想效度的测验方法有A、确定测验的内容效度B、分析被试对项目的反应过程C、考察测验的同质性D、以上都是E、以上都不是
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除了描述性语言外，内容效度的确定也可采用一些统计分析方法，如( )。(A)计算评分者信度(B)计算复本信度(C)专家推测(D)再测法
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内容效度的评估方法除专家判断法外，还包括（ ）。 (A)区分法 (B)经验推测法(C)命中率法 （D)统计分析法
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在构想效度的估计方法中，测验间的相互比较主要包括（ ）。(A)相容效度 （B)内容效度(C)区分效度 (D)因素分析法
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除了描述性语言外，内容效度的确定也可采用一些统计分析方法，如（　　）。A 、 复本相关B 、 评分者信度C 、 专家推测D 、 再测法
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关于内容效度的说法，正确的是()。A:内容效度的检验主要采用专家判断方法B:内容效度是指能够测量出理论构想的程度C:内容效度反映的是不同评价人员评价结果的一致性D:内容效度反映的是两个测验在内容上的等值性程度
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确定内容效度的主要方法是（　　）A.统计分析B.专家判断C.经验判断D.复本信度
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确定内容效度的主要方法有（）、（）和（）。
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确定构思效度的测验方法可以包括（）A、内容效度B、效标效度C、分半信度D、重测信度
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在构思效度的评估中，通过测验间的方法来确定的指标有（）A、相容效度B、内容效度C、区分效度D、因素分析法
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确定测验内容效度的方法除专家判断外，还包括（）A、经验判断法B、计算评分者信度C、计算复本信度D、计算重测信度
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效度的测量方法常用的有：内容效度、概念效度、（）等。
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与经验效标方法是品德测评问卷编制中可以选择的三种具有独立意义的方法。（）A、工作分析、内容效度B、观察理解、因素分析C、评价中心、环境测评D、因素分析、内容效度
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确定内容效度的主要方法是（）。A、统计分析B、专家判断C、经验判断D、复本信度
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内容效度的鉴定，目前主要采用定量分析的方法。
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单选题确定构想效度的测验方法包括（　　）。A确定测验的内容效度B考察测验的同质性C分析被试对项目的反应过程D以上都是E以上都不是
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多选题确定测验内容效度的方法除专家判断外，还包括（）A经验判断法B计算评分者信度C计算复本信度D计算重测信度
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多选题确定构思效度的测验方法可以包括（）A内容效度B效标效度C分半信度D重测信度
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多选题内容效度的评估方法包括（）。A计算与外部效标的相关B专家判断法C统计分析的方法D再测法E教育敏感性度量的方法
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多选题在构思效度的评估中，通过测验间的方法来确定的指标有（）A相容效度B内容效度C区分效度D因素分析法
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单选题关于内容效度的说法，正确的是（）。A内容效度的检验主要采用专家判断方法B内容效度是指能够测量出理论构想的程度C内容效度反映的是不同评价人员评价结果的一致性D内容效度反映的是两个测验在内容上的等值性程度
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单选题确定构想效度的测验方法有（）。A确定测验的内容效度B分析被试对项目的反应过程C考察测验的同质性D以上都是E以上都不是
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多选题关于一项测试的内容效度，下列说法正确的有（　　）。A要想具有较好的内容效度，需要确定好想要测试的内容的范围B测试中的项目可以不界定范围C在内容效度中主观判断的作用很大D在内容效度中必须设法将判断过程中的推测成分减至最少E从人员甄选的角度来说，内容效度考察的是在测试中所设计的问题能否覆盖实际工作中的所有问题
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单选题确定内容效度的主要方法是（）。A统计分析B专家判断C经验判断D复本信度
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填空题确定内容效度的主要方法有（）、（）和（）。
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单选题评估测验的内容效度时可采用的方法不包括（　　）。A专家判断法B统计分析法C经验推测法D剔除法
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单选题与经验效标方法是品德测评问卷编制中可以选择的三种具有独立意义的方法。（）A工作分析、内容效度B观察理解、因素分析C评价中心、环境测评D因素分析、内容效度
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