多选题以下属于经济性福利的有（）A住房性福利B医疗保险C人寿保险D医疗保健性福利

多选题
以下属于经济性福利的有（）
A

住房性福利

B

医疗保险

C

人寿保险

D

医疗保健性福利

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以下项目中属于非经济性福利的是（ ）A．工作环境保护B．咨询性服务C．津贴和补贴D．保护性服务E．培训性福利
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免费提供法律咨询和员工心理健康咨询等属于( )。A．经济性福利B．直接薪酬C．非经济性福利D．津贴和补贴
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有薪节假属于经济性福利，其形式不包括( )。A．节日B．探亲假C．假日D．探友假
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弹性工作时间属于（ ）。A．经济性福利B．直接薪酬C．非经济性福利D．津贴和补贴
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以下关于福利的特点和福利的属性表述正确的是（ ）A．福利是低差异、高刚性B．福利是间接的薪酬C．既有经济性的福利又有非经济性的福利D．既有国家统一管理的福利又有用人单位的集体福利E．福利易于变动或取消，面薪酬则不宜轻易变动更不能取消
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以下属于非经济性福利的主要有()。A、工作环境保护B、法律保护性服务C、咨询性服务D、其他生活性福利
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关于离职后福利,以下表述不正确的有()。 A、养老保险属于离职后福利B、失业保险属于离职后福利C、长期利润分享计划属于离职后福利D、长期奖金计划属于离职后福利
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以下选项中属于专门福利的有()。 A.妇女福利B.残疾人福利C.未成年人福利
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在”五一”期间工作的员工得到的加班工资属于( )。A．岗位津贴B．补贴C．经济性福利D．过节福利
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下列项目属于经济性福利的有（ ）。A.工作环境保护B.交通性福利C.津贴和补贴D.住房性福利E.培训性福利
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下列项目属于经济性福利的有（ ）。A.工作环境保护B.交通性福利C.津贴和补贴D.住房性福利E.培训性福利 确认答案
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根据福利的表现形式，可以分为（ ）。A.法定福利 B.固定福利 C.经济性福利 D.企业补充福利 E.非经济性福利
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有薪节假属于（ ）。A.社会保险福利B.经济性福利C.非经济性福利D.津贴和补贴
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企业自主性员工福利，有哪些种类？（）A、经济性福利B、设施性福利C、工时性福利D、娱乐性福利
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以下关于福利的特点和福利的属性表述正确的是（）A、福利是低差异、高刚性B、福利是间接的薪酬C、既有经济性的福利又有非经济性的福利D、既有国家统一管理的福利又有用人单位的集体福利E、福利易于变动或取消，面薪酬则不宜轻易变动更不能取消
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福利所包含的内容很广，有广义和狭义之分。广义的福利是指能够改善员工生活、提高生活情趣、促进身心健康的各种措施。而狭义的福利则是指政府规定的员工福利条例及相关规定，下列不属于福利措施的是（）A、经济性福利措施B、社会性福利措施C、娱乐性福利措施D、设施性福利措施
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按不同的标准，员工福利可以划分为（　）。A、广义福利和狭义福利B、法定福利和补充福利C、集体福利和个人福利D、直接福利和间接福利E、经济性福利和非经济性福利
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以下不属于经济性福利的是（）。A、额外金钱性收入B、教育培训性福利C、带薪节假日D、法律保护性服务
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下列属于经济性福利的是（）。A、医疗保健性福利B、有薪节假C、咨询福利D、文化旅游性福利E、津贴和补贴
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多选题企业自主性员工福利，有哪些种类？（）A经济性福利B设施性福利C工时性福利D娱乐性福利
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单选题有薪节假属于（　　）。A社会保险福利B经济性福利C非经济性福利D津贴和补贴
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判断题企业提供给员工的福利一般包括基本医疗保险、经济性福利和非经济性福利（　）A对B错
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多选题按不同的标准，员工福利可以划分为（　）。A广义福利和狭义福利B法定福利和补充福利C集体福利和个人福利D直接福利和间接福利E经济性福利和非经济性福利
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多选题下列属于经济性福利的是（）。A医疗保健性福利B有薪节假C咨询福利D文化旅游性福利E津贴和补贴
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多选题下列项目属于经济性福利的有（　　）。A工作环境保护B交通性福利C津贴和补贴D住房性福利E培训性福利
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多选题以下关于福利的特点和福利的属性表述正确的是（）A福利是低差异、高刚性B福利是间接的薪酬C既有经济性的福利又有非经济性的福利D既有国家统一管理的福利又有用人单位的集体福利E福利易于变动或取消，面薪酬则不宜轻易变动更不能取消
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单选题福利所包含的内容很广，有广义和狭义之分。广义的福利是指能够改善员工生活、提高生活情趣、促进身心健康的各种措施。而狭义的福利则是指政府规定的员工福利条例及相关规定，下列不属于福利措施的是（）A经济性福利措施B社会性福利措施C娱乐性福利措施D设施性福利措施
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