购并后的整合包括()。 A. 法律整合B. 价值整合C. 战略整合D. 文化整合
依照《商业银行并购贷款风险管理指引》规定,商业银行评估整合风险，包括但不限于分析并购双方是否有能力通过以下方面的整合实现协同效应()。A、发展战略整合B、组织整合C、资产整合D、业务整合
并购后整合成本有()。A、战略整合成本B、改组改制成本C、经营整合成本D、管理整合成本
收购后的整合工作包括（ ）。 A．并购后企业的经营战略协同 B．管理制度的整合 C．经营上的整合 D．人事安排与调整
企业并购后的整合是决定并购目的能否实现的重要环节，下列整合活动中，不属于并购后整合的是（ ）。 A．人员整合 B．经营整合 C．社区整合 D．文化整合
企业并购后能否有效整合决定并购成效，企业并购后的整合包括（ ）。A．社会整合B．经营整合C．人员整合D．文化整合
企业并购后的整合主要包括()。A、管理组织整合B、人力资源整合C、财务整合D、企业文化整合E、产业链整合
上市公司收购后的整合内容有（ ）。A．并购后企业的经营战略整合B．管理制度的整合C．人事安排与调整D．经营上的整合
企业在并购以后应进行一定的整合，其活动可以从哪几个层面展开？（）A、人力资源整合B、制度整合C、部门整合D、文化整合E、战略整合
影响公司并购战略与长期经营业绩的关键因素是（）A、企业文化整合B、人力资源整理C、资产整合D、组织机制整合
（）是影响公司并购战略与长期经营业绩的关键要素，也被看做是并购成功的最终标志。A、人力资源整合B、管理系统的有效整合C、组织机制整合D、企业文化的整合
并购战略的模式包括哪些？（）A、水平式整合战略B、垂直式整合战略C、中心式多角化战略D、复合式多角化战略E、混沌式整合战略
按照《商业银行并购贷款风险管理指引》管理规定，商业银行评估整合风险，包括但不限于分析并购双方是否有能力通过（）等的整合实现协同效应。A、发展战略整合B、业务整合C、资产整合D、负债组合
财务整合关键是整合财务制度，而资产整合则是公司并购调整的核心。（）
商业银行评估整合风险，包括但不限于分析并购双方是否有能力通过（）等方面的整合实现协同效应。A、发展战略整合B、组织整合C、资产整合D、业务整合E、人力资源及文化整合
以下（）并购属于企业并购整合中的有形整合。A、资产整合B、财务整合C、企业文化整合D、人力资源整合
资产重组后的整合内容包括（）。A、资产整合B、人力资源整合C、企业组织整合D、企业文化整合
并购整合包括（）A、业务整合B、组织结构整合C、人力资源整合
多选题按照《商业银行并购贷款风险管理指引》管理规定，商业银行评估整合风险，包括但不限于分析并购双方是否有能力通过（）等的整合实现协同效应。A发展战略整合B业务整合C资产整合D负债组合
多选题依照《商业银行并购贷款风险管理指引》规定,商业银行评估整合风险，包括但不限于分析并购双方是否有能力通过以下方面的整合实现协同效应（）。A发展战略整合B组织整合C资产整合D业务整合
单选题企业并购后的整合是决定并购目的能否实现的重要环节，下列整合活动中，不属于并购后整合的是（ ）。[2011年真题]A人员整合B经营整合C社区整合D文化整合
多选题企业并购后的整合是投资管理的一项重要工作，主要包括（ ）。[2012年真题]A价值整合B人力资源整合C业务经营整合D文化整合
多选题商业银行评估整合风险，包括但不限于分析并购双方是否有能力通过（）等方面的整合实现协同效应。A发展战略整合B组织整合C资产整合D业务整合E人力资源及文化整合
多选题企业并购后能否有效整合决定并购成效，企业并购后的整合包括（ ）。[2010年真题]A社会整合B经营整合C人员整合D文化整合
单选题（）是影响公司并购战略与长期经营业绩的关键要素，也被看做是并购成功的最终标志。A人力资源整合B管理系统的有效整合C组织机制整合D企业文化的整合
多选题并购整合包括（）A业务整合B组织结构整合C人力资源整合
单选题影响公司并购战略与长期经营业绩的关键因素是（）A企业文化整合B人力资源整理C资产整合D组织机制整合
单选题企业并购后的整合是决定并购成败的关键，下列整合环节中，属于核心内容的是()。A财务整合B文化整合C人力资本整合D经营战略整合