优秀领导者不应该（）.A、批评后进者B、激励团队C、维护团结D、履行管理职责

优秀领导者不应该（）.

  • A、批评后进者
  • B、激励团队
  • C、维护团结
  • D、履行管理职责

相关考题：

优秀的领导者,必然是一个优秀的决策者。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
优秀领导者的威信应该是以威立信。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
秘书不应该成为领导者的“拐杖”。
查看答案
一个优秀的企业领导者必须具备哪些特质?
查看答案
一个优秀的自我管理者，一定是一个优秀的（）。A、引领者B、管理者C、领导者
查看答案
优秀的领导者需做到哪些？
查看答案
作为一个成熟的领导者不应该有发怒情况发生。
查看答案
领导者不应该激励开拓进取、善于冒险的行为。
查看答案
一个不懂得用人艺术的基层领导者也注定成不了一个优秀的高层领导者。
查看答案
一个优秀的领导者，针对协调，应该怎么做？
查看答案
优秀的领导者没有强烈的权力欲。
查看答案
优秀领导者的六个特点是什么？
查看答案
一个领导者要成为成功的领导者，必须懂得如何让自己成为一位优秀的追随者。
查看答案
要成为好的领导者的好的追随者，需要注意（）。A、成为领导者的财富B、帮助领导者变得更加优秀C、与领导者建立信任关系D、以上都有
查看答案
现代许多领导者认为，领导者必须善于梦想、提出远景、确定目标、制定战略、动员群众，而梦想和远景来自领导者和下属的心声，因此优秀的领导者必须富有（）A、想象能力B、激励能力C、宣传能力D、沟通能力
查看答案
简述优秀领导者的特点。
查看答案
问答题优秀的领导者需做到哪些？
查看答案
判断题优秀的领导者没有强烈的权力欲。A对B错
查看答案
问答题优秀领导者的六个特点是什么？
查看答案
判断题领导者不应该激励开拓进取、善于冒险的行为。A对B错
查看答案
判断题一个领导者要成为成功的领导者，必须懂得如何让自己成为一位优秀的追随者。A对B错
查看答案
问答题一个优秀的领导者，针对协调，应该怎么做？
查看答案
单选题一个优秀的自我管理者，一定是一个优秀的（）。A引领者B管理者C领导者
查看答案
判断题作为一个成熟的领导者不应该有发怒情况发生。A对B错
查看答案
单选题现代许多领导者认为，领导者必须善于梦想、提出远景、确定目标、制定战略、动员群众，而梦想和远景来自领导者和下属的心声，因此优秀的领导者必须富有（　　）。A想象能力B激励能力C宣传能力D沟通能力
查看答案
单选题作为一个优秀的领导者不应该( )A勇敢果断B是非分明C统筹兼顾D妥协迁就
查看答案
判断题一个不懂得用人艺术的基层领导者也注定成不了一个优秀的高层领导者。A对B错
查看答案
热门标签