单选题()以行为科学理论为依据,强调人的因素,从组织行为学角度来研究组织结构。A古典组织理论B近代组织理论C现代组织理论D当代组织理论
单选题
()以行为科学理论为依据,强调人的因素,从组织行为学角度来研究组织结构。
A
古典组织理论
B
近代组织理论
C
现代组织理论
D
当代组织理论
参考解析
解析:
近代组织理论以行为科学为理论依据,甚至作为行为科学的一部分而存在,它着重强调人的因素,从组织行为的角度来研究组织结构。
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( )是从行为科学中分离出来,主要是以权变管理理论为依据,既吸收了以前各种组织理论有益成果,又强调应按照企业面临的内外部条件而灵活地进行组织设计。A:当代组织理论B:现代组织理论C:近代组织理论D:古典组织理论
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组织理论的四种类型是()A、原始组织理论、行为组织理论、现代组织理论、后现代组织理论B、古典组织理论、行为组织理论、现代组织理论、后现代组织理论C、古典组织理论、行为组织理论、现代组织理论、超现代组织理论D、古典组织理论、近代组织理论、现代组织理论、后现代组织理论
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