下列关于奖励系统的说法，正确的是（）。A、奖励系统是确保执行能力的最后一项要素B、放在最后并不代表它最不重要C、如果其他系统中有重大缺陷，奖励系统是无法取得预期的效果D、是企业执行力保障系统的一部分
下列关于奖励系统的说法，正确的是（）。
- A、奖励系统是确保执行能力的最后一项要素
- B、放在最后并不代表它最不重要
- C、如果其他系统中有重大缺陷，奖励系统是无法取得预期的效果
- D、是企业执行力保障系统的一部分
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下列关于企业在销售商品的同时授予客户的奖励积分的会计处理,不正确的是()。 A.应将取得的货款或应收账款扣除奖励积分的公允价值的部分确认为收入B.奖励积分的公允价值应确认为合同负债C.被兑换的奖励积分确认为收入的金额应当以被兑换用于换取奖励的积分数额占预期将兑换用于换取奖励的积分总数的比例为基础计算确定D.取得的货款应在奖励积分兑换期满后确认为收入
下列关于个人奖励计划的说法，错误的是（ ）。A.个人奖励计划降低了监督成本B.个人奖励性薪酬不累加到员工的基本薪酬中C.个人奖励计划能够更好地预测和控制劳动成本D.个人奖励计划奖励的是员工的能力水平
关于行政奖励，下列说法中正确的有（ ）。A.行政奖励是一种行政事实行为B.行政奖励具有强制执行力C.行政奖励的主体仅限于行政机关D.行政奖励既可以依申请，也可以依职权进行E.税务机关对符合纳税信用等级评定管理办法规定的甲企业授予A级纳税人的称号，此属于行政奖励
企业的运营成本控制系统的基本组成包括（）。A、组织系统、信息系统、考核制度和奖励制度B、组织系统、物资系统、考核制度和奖励制度C、采购信息、物资系统、考核制度和奖励制度D、采购信息、信息系统、考核制度和奖励制度
于白鹭会员机上入会积分奖励，说法正确的是：（）A、2018年12月31日前，航班中通过客舱服务系统入会的旅客，实际购买头等舱或商务舱（即F/A/J/C/D/I舱且不含免票）的旅客入会仍可额外奖励1000积分B、2018年12月31日前，航班中通过客舱服务系统入会的旅客，购买除头等或商务舱的其他舱位的旅客入会仍可额外奖励500积分C、奖励积分有效期自累积之日起至第二年12月31日，且不可与其他产品重复享受入会奖励积分D、该奖励积分将在会员入会后15天内录入
关于科学奖励的特点，哪种说法正确？（）A、科学奖励的奖金额与其荣誉性成正比B、分层现象在科学奖励系统中不存在C、在科学奖励中，物质因素越来越起重要作用D、诺贝尔奖金的任何一个特点都不足以单独说明它取得巨大声望和威信的原因
下列关于信息沟通系统的说法，正确的是（）A、企业从上至下的沟通系统可以确保员工收到全面的信息B、企业大多数向员工提供原始信息C、息沟通的失真及损耗会导致执行力的降低D、企业向员工提供加工了的信息，减弱了员工自行推理企业战略的积极性与能力
有效的认可与奖励系统应该具备以下所有特点，除了（）A、有明确的奖励标准和事先确定的奖励制度B、应该针对团队成员可以控制的活动和绩效进行认可与奖励C、在决定认可与奖励时，应考虑文化差异D、为了确保所有团队成员都能在整个项目过程中追求卓越，应该把奖励标准定在大多团队成员都无法达到的绩效水平
为了达到良好的激励效果，领导者要注意奖励的时机和奖励的频率，下列说法正确的是（）A、奖励频率过高或者过低都会降低激励效果B、对于难度较大的任务，奖励频率宜低C、对于比较简单的任务，奖励频率宜高D、对于注重眼前利益的人，奖励频率宜高E、一对于需要层次较高的人，奖励频率宜低
关于奖励忠诚顾客，下列哪几项说法正确？（）A、会员卡方案不是一种实用的奖励和忠诚度方案B、积分方案是一种使用的奖励和忠诚度方案C、最好的酬谢要让顾客有种物超所值的感受D、奖励忠诚顾客需要把焦点放在顾客需要上
关于行政奖励，下列说法中正确的有（）。A、行政奖励是一种行政事实行为B、行政奖励具有强制执行力C、行政奖励的主体仅限于行政机关D、行政奖励既可以依申请，也可以依职权进行E、税务机关对符合纳税信用等级评定管理办法规定的甲企业授予A级纳税人的称号，此属于行政奖励
下列选项中，关于公司业绩考评体系和奖励政策的描述，正确的是：（）A、业绩考评和奖励政策是组织控制环境的组成部分，应该在完善内部控制时予以考虑B、业绩考评体系不是组织控制系统的组成部分，不应将其作为控制系统报告时予以考虑C、对业绩考评体系的审查应该独立于对奖励政策的审计D、业绩考评和奖励政策是管理层监督的内容，内部审计师不予以关注
多选题关于行政奖励，下列说法中正确的有（）。A行政奖励是一种行政事实行为B行政奖励具有强制执行力C行政奖励的主体仅限于行政机关D行政奖励既可以依申请，也可以依职权进行E税务机关对符合纳税信用等级评定管理办法规定的甲企业授予A级纳税人的称号，此属于行政奖励
单选题关于科学奖励的特点，哪种说法正确？（）A科学奖励的奖金额与其荣誉性成正比B分层现象在科学奖励系统中不存在C在科学奖励中，物质因素越来越起重要作用D诺贝尔奖金的任何一个特点都不足以单独说明它取得巨大声望和威信的原因
单选题关于个人奖励计划的说法，错误的是（ ）。A个人奖励计划降低了监督成本B个人奖励性薪酬不累加到员工的基本薪酬中C个人奖励计划能够更好地预测和控制劳动成本D个人奖励计划奖励的是员工的能力水平
多选题下列关于奖励系统的说法，正确的是（）。A奖励系统是确保执行能力的最后一项要素B放在最后并不代表它最不重要C如果其他系统中有重大缺陷，奖励系统是无法取得预期的效果D是企业执行力保障系统的一部分
单选题有效的认可与奖励系统应该具备以下所有特点，除了（）A有明确的奖励标准和事先确定的奖励制度B应该针对团队成员可以控制的活动和绩效进行认可与奖励C在决定认可与奖励时，应考虑文化差异D为了确保所有团队成员都能在整个项目过程中追求卓越，应该把奖励标准定在大多团队成员都无法达到的绩效水平