单选题用人单位不得因女职工（），与其解除劳动合同。A怀孕、生育B哺乳C怀孕、生育、哺乳
单选题
用人单位不得因女职工（），与其解除劳动合同。
A
怀孕、生育
B
哺乳
C
怀孕、生育、哺乳
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解析：
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根据《妇女权益保障法》的规定,下列关于解除女职工劳动合同的说法不正确的是()。 A.单位不得因妇女怀孕而单方解除劳动合同B.单位不得因妇女怀孕而降低女职工的工资C.单位不得因妇女结婚而辞退女职工D.单位不能解除与女职工的劳动合同
关于劳动法对女职工的保护，下列说法错误的是:A.用人单位可因女职工怀孕降低其工资B.用人单位不得因女职工哺乳解除劳动合同C.用人单位不得安排女职工从事矿山井下作业D.怀孕女职工在劳动时间内的产前检查也计入劳动时间
问答题用人单位能否降低孕期、产期、哺乳期女职工工资或与其解除劳动合同？