领导效能考评的原则（）。A、民主参与原则B、适度集中原则C、重视实绩原则D、独立客观原则

领导效能考评的原则（）。

  • A、民主参与原则
  • B、适度集中原则
  • C、重视实绩原则
  • D、独立客观原则

相关考题：

()是衡量领导者管理、利用时间的尺度。通过时间效能的考评可以判断领导工作效率的高低。 A、时间效能B、办事效能C、用人效能D、决策效能
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领导效能考评是要用不同的方式让下属和一般员工参与和监督领导效能考核。这是()的体现 A、贡献为主原则B、统一规范原则C、客观公正原则D、民主公开原则
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领导效能的考评方法包括()等方法 A、目标考评法B、员工评议法C、比较考评法D、模拟考评法
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领导效能的考评内容() A、决策和办事效能B、时间效能C、组织的整体效能D、用人效能
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领导效能的考评应该是每位领导人工作业绩的真实反映，因此考评必须坚持公平、公正的原则，而其中最为关键的就是保证评估程度的独立性和评估结果的客观性。()
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领导效能考评的内容是指()。A、决策效能B、组织效能C、人事效能D、执行效能
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按照内容划分可以将领导效能考评分为综合考评和单项考评。() 此题为判断题(对，错)。
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领导效能考评的方法有哪几种?
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简述公共领导效能考评原则。
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要改变领导者“不求有功，但求无过”的观念，在领导效能考评中就必须坚持（）。A、统一规范原则B、民主公开原则C、贡献为主原则D、可行性原则
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对领导效能进行考评的重要意义主要表现在以下几个方面（）。A、领导效能测评是一切领导活动的出发点与归宿B、领导效能考评是衡量领导活动成败得失的标尺C、领导效能考评是改善领导者素质和提高领导水平的重要环节D、领导效能考评是正确使用领导者的重要依据
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领导效能考评之所以重要，最根本的原因是因为：（）。A、领导个人重视B、群众重视C、领导效能是领导活动的出发点和归宿D、上级领导需要
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论述领导效能考评的意义。
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党的实事求是的思想路线在领导效能考评中具体体现为（）A、讲政治原则B、讲学习原则C、统一规范原则D、客观公正原则
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领导效能考评的原则（）。A、民主参与原则B、适度集中原则C、重视实绩原则D、独立客观原则
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“政绩工程”屡禁不绝的根本原因在于对领导效能进行考评时，没有坚持（）。A、实事求是原则B、统一规范原则C、公正原则D、公开原则
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领导效能考评的方法（）。A、是千篇一律的B、是固定不变的C、具有时代性、变动性D、相对于考评的原则是不重要的
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按照内容划分可以将领导效能考评分为综合考评和单项考评。
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在对领导效能考评的德、才、劳、绩各项指标中，必须坚持以业绩为主来考评领导者。
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领导效能考评的指标有哪些？
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领导效能考评的指标包括（）。A、用人效能B、决策办事效能C、时间效能D、整体贡献效能
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多选题领导效能考评的原则（）。A民主参与原则B适度集中原则C重视实绩原则D独立客观原则
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单选题要改变领导者“不求有功，但求无过”的观念，在领导效能考评中就必须坚持（）。A统一规范原则B民主公开原则C贡献为主原则D可行性原则
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多选题领导效能考评的指标包括（）。A用人效能B决策办事效能C时间效能D整体贡献效能
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问答题领导效能考评的指标有哪些？
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问答题简述公共领导效能考评原则。
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多选题对领导效能进行考评的重要意义主要表现在以下几个方面（）。A领导效能测评是一切领导活动的出发点与归宿B领导效能考评是衡量领导活动成败得失的标尺C领导效能考评是改善领导者素质和提高领导水平的重要环节D领导效能考评是正确使用领导者的重要依据
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判断题按照内容划分可以将领导效能考评分为综合考评和单项考评。A对B错
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