对考评者的培训主要包括（ ）。A.考评技能培训B.绩效考评指标培训C.考评者误区培训D.考评方法培训E.绩效反馈培训
考评者培训的主要内容包括()。A:考评者误区培训B:关于绩效信息收集方法的培训C:绩效考评指标培训D:绩效反馈培训E:关于如何确定绩效标准的培训
考评者培训的内容主要包括()。A:考评者误区培训B:关于绩效信息收集方法的培训C:绩效考评指标培训D:关于如何确定绩效标准的培训E:考评方法培训
培训评估指标体系的构成包括（）、职责指标和效能指标。A、精神指标B、环境指标C、成果指标D、素质指标
在建立基层岗位HSE培训矩阵时，HSE培训要求是培训的目标和指标，是培训矩阵关键部分。
评价者培训的内容主要包括（）。A、评价者误区培训B、关于收集绩效信息方法的培训、绩效评价指标培训C、有关如何确定绩效标准的培训D、评价方法培训、绩效反馈培训
从内涵上讲，培训评价指标体系包括（）A、任务指标B、素质指标C、职责指标D、效能指标E、综合指标
关于培训评价效能指标论述错误的是（）A、重点考察培训活动所带来质与量的变化B、强调培训实施过程的质量C、从投入产业比例的角度确定指标D、主要是结果指标没有强调过程
教育培训统计工作的基本指标有（）。A、人力资源预测方面的指标B、教育培训总量指标C、教育培训相对量指标D、教育培训质量指标E、教育培训经济效益指标
以下哪项指标不属于教育培训统计工作的基本指标。（）A、经济技术指标B、人才素质综合测评指标C、人才需要预测指标D、教育培训经济效益指标
培训经济学的主要指标有（）。A、培训办学条件指标B、标准化管理指标C、受培训者的数量和质量指标D、培训的经济效益指标E、培训的微观管理水平
在培训评价指标体系中，（）是从开展职业培训活动的基础和条件这一角度提出的评价指标。A、行为指标B、职责指标C、素质指标D、效能指标
考评者培训的具体形式包括（）A、绩效考评的实战培训B、绩效沟通的实战培训C、绩效反馈面谈的实战培训D、培训总结E、绩效指标设定的实战培训
职工培训属饭店计划指标的（）。A、质量指标B、数量指标C、管理指标D、利润指标
对培训绩效进行评估的指标包括（）。A、反应指标B、学习指标C、行为指标D、成果指标
培训评估的绩效指标包括（）等。A、反应指标B、学习指标C、行为指标D、责任指标E、成果指标
受培训者的数量和质量指标有（）。A、报名率B、参培率C、参培人数D、培训后合理使用率E、培训后晋升率
多选题培训经济学的主要指标有（）。A培训办学条件指标B标准化管理指标C受培训者的数量和质量指标D培训的经济效益指标E培训的微观管理水平
单选题职工培训属饭店计划指标的（）。A质量指标B数量指标C管理指标D利润指标
多选题考评者培训的内容主要包括（ ）。A考评者误区培训B关于绩效信息收集方法的培训C绩效考评指标培训D关于如何确定绩效标准的培训E考评方法培训
单选题以下哪项指标不属于教育培训统计工作的基本指标。（）A经济技术指标B人才素质综合测评指标C人才需要预测指标D教育培训经济效益指标
多选题培训经济学的主要指标包括（）。A培训办学条件指标B受训者的数量和质量指标C培训的微观管理水平指标D培训的经济效益指标E培训升学率指标
多选题受培训者的数量和质量指标有（）。A报名率B参培率C参培人数D培训后合理使用率E培训后晋升率
多选题培训评估的绩效指标包括（）等。A反应指标B学习指标C行为指标D责任指标E成果指标
单选题培训评估指标体系的构成包括（）、职责指标和效能指标。A精神指标B环境指标C成果指标D素质指标
多选题教育培训统计工作的基本指标有（）。A人力资源预测方面的指标B教育培训总量指标C教育培训相对量指标D教育培训质量指标E教育培训经济效益指标
单选题在培训评价指标体系中，（）是从开展职业培训活动的基础和条件这一角度提出的评价指标。A行为指标B职责指标C素质指标D效能指标