默顿提出的理论是( ) A.功能系统(帕森斯)B.中层理论C.社会整合均衡(帕森斯)D.一般系统方法
在职业生涯管理理论中,属于职业选择理论的有() A.帕森斯的人—职匹配理论B.佛隆的择业动机理论C.霍兰德的职业性向理论D.施恩的职业锚理论E.职业生涯决策理论
由美国波士顿大学教授弗兰克•帕森斯最早提出的职业选择理论是() A.人—职匹配理论B.择业动机理论C.职业性向理论D.职业锚理论
推动开展以情绪人格辅导为主的学校心理辅导的心理学家及其理论是（）A比尔斯的精神卫生运动B罗杰斯的非指导性治疗C帕森斯的职业选择理论D艾里克森的生命全程发展观
职业发展理论的主要代表人物是（）A帕森斯和霍尔B帕森斯和萨帕C霍兰和金兹伯格D萨帕和金兹伯格
由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是（）A、人—职匹配理论B、择业动机理论C、职业性向理论D、职业锚理论
价值规范对行动的调整是帕森斯一般行动理论的核心论点。
默顿提出的理论是（）A、功能系统（帕森斯）B、中层理论C、社会整合均衡（帕森斯）D、一般系统方法
帕森斯的职业选择理论的核心是（）A、人机协调B、人际关系良好C、人与环境的和谐D、人职匹配
推动美国学校心理学者开展发展性心理辅导的心理学家和理论是（）A、罗杰斯的非指导性治疗B、埃里克森的生命全程发展观C、帕森斯的职业选择理论D、比尔斯的精神卫生运动
在职业选择理论中，职业性向理论的提出者是（）A、佛隆B、霍兰德C、施恩D、帕森斯
1908年，美国教授帕森斯撰写的《职业的选择》，他首次提出“职业指导”这一术语，系统阐述了科学的职业选择理论，即特质因素理论。
美国波士顿大学教授弗兰克·帕森斯提出职业选择理论是（）A、职业性向理论B、职业锚理论C、择业动机理论D、人-职匹配理论
多选题下列比较有代表性的职业选择理论是（ ）。A唐纳德·萨柏的职业发展理论B帕森斯的特质—因素理论C霍兰德的人格—职业匹配理论D沙因的职业锚理论
单选题推动美国学校心理学者开展发展性心理辅导的心理学家和理论是（）A罗杰斯的非指导性治疗B埃里克森的生命全程发展观C帕森斯的职业选择理论D比尔斯的精神卫生运动
判断题价值规范对行动的调整是帕森斯一般行动理论的核心论点。A对B错
单选题1908年，美国教授帕森斯撰写的（），他首次提出“职业指导”这一术语，系统阐述了科学的职业选择理论，即特质因素理论。A《职业的选择》B《心理咨询和心理治疗》C《职业选择》D《职业生涯心理学》
判断题1908年，美国教授帕森斯撰写的《职业的选择》，他首次提出“职业指导”这一术语，系统阐述了科学的职业选择理论，即特质因素理论。A对B错
单选题由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是（）A人—职匹配理论B择业动机理论C职业性向理论D职业锚理论
单选题帕森斯的职业选择理论的核心是（）A人机协调B人际关系良好C人与环境的和谐D人职匹配
单选题默顿提出的理论是（）A功能系统（帕森斯）B中层理论C社会整合均衡（帕森斯）D一般系统方法
单选题推动开展以情绪人格辅导为主的学校心理辅导的心理学家及其理论是（）A比尔斯的精神卫生运动B罗杰斯的非指导性治疗C帕森斯的职业选择理论D艾里克森的生命全程发展观
单选题在职业选择理论中，职业性向理论的提出者是（）A佛隆B霍兰德C施恩D帕森斯