发生一个严重事故,指派的解决小组不能在约定时间内解决这个事故,事故管理经理被召集。哪个升级形式可以描述上面的事件发生顺序?() A 正式升级B 功能性升级C 结构性升级D 运作升级

发生一个严重事故,指派的解决小组不能在约定时间内解决这个事故,事故管理经理被召集。哪个升级形式可以描述上面的事件发生顺序?()

A 正式升级

B 功能性升级

C 结构性升级

D 运作升级


相关考题:

事故树评价目的是辨识事故的危险、有害因素,提出解决发生事故的措施和方案。按照发生事故的基本事件重要度就可以编排( ),以便施加人为影响,优先解决重要的基本事件,更好控制事故。A.工作计划B.安全责任制C.领导值班制度D.安全检查表

对初步定性为严重事故征候的事件,负责组织调查的地区管理局应当在事件发生后60日内上报事件的最终调查信息,申请结束此次事件报告。 ()

教师写教育随笔的结构形式通常。() A.时间——事件发生——事件发展——反思和感想——解决的办法——结果B.时间——事件发生——事件发展——解决的办法——结果——反思和感想C.时间——事件发生——事件发展——结果——解决的办法——反思和感想D.事件发生——事件发展——时间——解决的办法——结果——反思和感想

问题管理如何支持服务台的行动?() A 问题管理为服务台解决严重事故。B 问题管理研究所有服务台解决的事故。C 问题管理减轻服务台直接向用户传达决议的压力。D 问题管理使服务台可以利用知名错误的信息。

计算以下事件的概率可以用古典概率方法解决的是()。A:明天是晴天的概率B:抛一枚硬币出现正面的概率C:明天股票上涨的概率D:某地发生交通事故的概率

事故树分析法是具体运用运筹学原理,对事故原因和结果进行逻辑分析的方法。关于事故树分析法的相关描述,下列选项中错误的是( )。A.对于火灾事故,可通过事故树分析,经过中间联系环节,将潜在原因和最终事故联系起来。这样可以调查事故原因,为采取整改措施提供依据B.在事故树分析中,各种非正常状态或者不正常情况皆称为事故事件C.人为失误的概率不属于基本事件的发生概率D.事故树的定性分析是在已知基本事件发生概率的前提条件下,定性地计算出在一定时间内发生事故的可能性大小E.通过对原因的逻辑分析,可以分清事故原因的主次顺序,从而控制住几个关键因素,有效地防止火灾事故发生,提高管理的有效性,节约人力和物力

伤亡事故的发生不是一个孤立的事件,尽管伤害可能在某瞬间突然发生,却是一系列事件相继发生的结果。这个法则是()。A、多米诺骨牌理论B、冰山理论C、戴明法则D、木桶原理

解决一个问题通常有多种方法。若说一个算法“有效”是指()A、这个算法能在一定的时间和空间资源限制内将问题解决B、这个算法能在人的反应时间内将问题解决C、这个算法比其他已知算法都更快地将问题解决D、A和C

医疗事故争议发生后,当事人可以通过什么渠道解决争议?

发生哪些严重事故或事件,除当值调度员应按上述流程进行汇报外,相关地调还应在24 小时内以书面形式详细报告?

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医疗机构有下列()情形,登记机关可以责令其限期改正。A、发生重大医疗事故B、连续发生同类医疗事故,不采取有效防范措施C、连续发生原因不明的同类患者死亡事件,同时存在管理不善因素D、管理混乱、有严重事故隐患

流程管理中问题管理的主要目标是预防问题和事故的再次发生,并将未能解决的事件的影响降到最低。

频繁发生而又在短时间内无法解决的缺陷可以将缺陷升级为()来处理。

一个严重的事件发生了,支持团队不能在约定的时间内解决这一情况,事情报告给了IT部门经理。这属于那种性质的升级()A、正式的升级B、职能性升级C、结构性升级D、操作性升级

一个严重的事件发生了,支持团队不能再预定的时间内解决这一情况,事情报告给了IT部门经理,这属于哪种性质的升级()A、正式的升级B、职能性升级C、结构性升级D、操作性升级

职工发生事故伤害或者患职业病的可以找工会申诉进行解决。

在冲突发生后,管理者可以召集冲突的双方,通过开会等方式,让双方开诚布公地交流,积极倾听并理解对方的意见。这种解决冲突的方法是()A、建立联络小组B、强制解决C、协调解决D、树立更高目标

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IT服务管理中,事故(事件)管理强调的是找出事故(事件)产生的根源,从而制定恰当的解决方案或防止其再次发生的预防措施。

单选题伤亡事故的发生不是一个孤立的事件,尽管伤害可能在某瞬间突然发生,却是一系列事件相继发生的结果。这个法则是()。A多米诺骨牌理论B冰山理论C戴明法则D木桶原理

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判断题IT服务管理中,事故(事件)管理强调的是找出事故(事件)产生的根源,从而制定恰当的解决方案或防止其再次发生的预防措施。A对B错

单选题解决一个问题通常有多种方法。若说一个算法“有效”是指()A这个算法能在一定的时间和空间资源限制内将问题解决B这个算法能在人的反应时间内将问题解决C这个算法比其他已知算法都更快地将问题解决DA和C

单选题在冲突发生后,管理者可以召集冲突的双方,通过开会等方式,让双方开诚布公地交流,积极倾听并理解对方的意见。这种解决冲突的方法是()A建立联络小组B强制解决C协调解决D树立更高目标