施恩职业生涯中,()的特点是强调实际技术/职能等业务工作。A:安全稳定型B:技术/职能能力型C:管理能力型D:自主独立型

施恩职业生涯中,()的特点是强调实际技术/职能等业务工作。

A:安全稳定型
B:技术/职能能力型
C:管理能力型
D:自主独立型

参考解析

解析:技术/职能能力型的特点是强调实际技术/职能等业务工作;拒绝一般性管理工作,但愿意在其技术/职能领域管理他人;追求在技术/职能区的成长和技能不断提高。他们大多从事工程技术、营销、财务分析、系统分析等工作。

相关考题:

根据埃德加·施恩的职业生涯锚类型,小王、小李与小马三人的职业生涯锚类型分别是( )。 A.小王属于管理能力型,小李属于自主独立型,小马属于安全稳定型 B.小王属于技术/职能能力型,小李属于管理能力型,小马属于安全稳定型 C.小王属于自主独立型,小李属于管理能力型,小马属于安全稳定型 D.小王属于技术/职能能力型,小李属于创造型,小马属于安全稳定型

施恩职业生涯中,( )的特点是强调实际技术/职能等业务工作。A.安全稳定型B.技术/职能能力型C.管理能力型D.自主独立型

选择职业生涯时,主要注意力是职业的实际技术或职能内容。这是( )职业锚的典型特征。 A、技术职能型B、管理能力型C、安全稳定型D、自主独立型

多变的职业生涯强调职业生涯开发中组织的驱动性。()

美国著名的职业生涯管理专家埃德加·施恩教授提出职业生涯锚,并认为职业生涯锚有5种类型,那么工程技术、营销、财务分析、系统分析属于( )类型。A.安全稳定型B.自主独立型C.管理能力型D.技术/职能型

美国著名的职业生涯管理专家施恩教授提出职业生涯锚,并认为职业生涯锚有五种类型,那么从事工程技术、营销、财务分析、系统分析等工作的人多属于( )类型。A.安全稳定型B.自主独立型C.管理能力型D.技术/职能能力型

在施恩的职业生涯发展阶段中,充当应聘者、新学员的阶段是()A、进入工作世界B、基础培训C、成长、幻想、探索阶段D、职业中期

施恩的职业生涯系留点的含义是什么?

简述施恩的职业生涯发展九阶段理论。

以下哪个业务不属于A类业务()A、与电网设备状态评价直接相关的工作B、与电网设备安全运行直接相关的工作C、生产计划安排、技术监督等职能管理工作D、带电作业等专业检修

在施恩的职业生涯发展阶段中,出于职业中期的正式成员,年龄一般在25岁以上的阶段是()A、进入工作世界B、基础培训C、成长、幻想、探索阶段D、职业中期

在施恩的职业生涯发展阶段中,充当学生、职业工作的候选人、申请者的阶段是()A、进入工作世界B、基础培训C、成长、幻想、探索阶段D、职业中期

在施恩的职业生涯发展阶段中,年龄处于16-25岁的阶段是()A、进入工作世界B、基础培训C、成长、幻想、探索阶段D、职业中期

在职业生涯发展阶段理论中,把职业生涯发展分为幻想期、尝试期、现实期三个阶段是()。A、萨柏职业生涯发展阶段理论B、格林豪斯职业生涯发展阶段理论C、施恩职业生涯发展阶段理论D、金斯伯格职业生涯发展阶段理论

()组织心理学教授施恩将职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯。A、英国B、德国C、美国D、法国

最早对职业生涯系统研究的是()A、泰罗B、梅奥C、施恩D、德鲁克

单选题在施恩的职业生涯发展阶段中,充当学生、职业工作的候选人、申请者的阶段是()A进入工作世界B基础培训C成长、幻想、探索阶段D职业中期

单选题根据施恩的职业生涯发展阶段理论,适应日常的操作程序,应付工作是()阶段的任务。A基础培训B早期正式员工C成长、幻想、探索阶段D职业中期

单选题“强调实际技术或某项职能业务,重视个人专业技能的发展,喜欢面对富有挑战性的工作,也喜欢独立开展工作,希望不受资源的限制去开展人们认为正确的工作”这类人属于哪种职业锚? ( )A技术职能型职业锚B创造性职业锚C安全稳定副职业锚D独立自主型职业描

问答题施恩的职业生涯系留点的内容有什么?

单选题()组织心理学教授施恩将职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯。A英国B德国C美国D法国

单选题在施恩的职业生涯发展阶段中,年龄处于16-25岁的阶段是()A进入工作世界B基础培训C成长、幻想、探索阶段D职业中期

单选题在职业生涯发展阶段理论中,把职业生涯发展分为幻想期、尝试期、现实期三个阶段是()。A萨柏职业生涯发展阶段理论B格林豪斯职业生涯发展阶段理论C施恩职业生涯发展阶段理论D金斯伯格职业生涯发展阶段理论

单选题关于管理能力型职业生涯锚的说法,错误的是( )。A它追求一般性的管理工作,且责任越大越好B它强调实际技术/职能等业务工作C它具有强烈的升迁动机D它具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点

单选题在施恩的职业生涯发展阶段中,出于职业中期的正式成员,年龄一般在25岁以上的阶段是()A进入工作世界B基础培训C成长、幻想、探索阶段D职业中期

单选题在施恩的职业生涯发展阶段中,充当应聘者、新学员的阶段是()A进入工作世界B基础培训C成长、幻想、探索阶段D职业中期

问答题简述施恩的职业生涯发展九阶段理论。