（）是知识经济时代企业文化的重要特征，更是考察组织中培训发展现状的重要标志。A、员工文化B、组织文化C、培训文化D、创新文化
（）是知识经济时代企业文化的重要特征，更是考察组织中培训发展现状的重要标志。
- A、员工文化
- B、组织文化
- C、培训文化
- D、创新文化
相关考题：
M 公司老总多次强调， 培训工作应当对公司文化建设做出贡献。 培训对塑造组织文化的作用体现在( )。① 培训有助于新员工尽快了解、 认识并积极融入组织文化② 培训可以使企业在支付较低薪酬的情况下强化员工对组织的忠诚度③ 培训有助于员工更好地融入团队， 从而帮助组织强化团队合作文化④ 组织对培训重视的做法本身就可向员工传达组织存在一种重视创新和学习的文化以及对员工的重视A. ①②④B. ①③④C. ①②③D. ②③④
下列属于价值观及企业文化塑造的培训与开发的是()。A:管理、领导技能的培训与开发等B:公司发展历史、公司组织结构和运营情况的介绍C:产品知识和销售操作程序等D:向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会等
培训文化对培训活动的支持作用主要体现在（ ）。A.衡量组织培训工作完整抑或残缺的工具B.审查培训与组织目标和员工具体需求的相关性C.检验培训的发展水平D.明确组织的文化及文化的发展需求，并加以传播和建设E.检验培训的效果
属于价值观及企业文化塑造的培训与开发的是（ ）。A.管理、领导技能的培训与开发等B.公司发展历史、公司组织结构和运营情况的介绍C.产品知识和销售操作程序等D.向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会等
在文化建设中，下面关于社会组织的作用正确的说法有（）。A、社会组织亦是文化建设的重要主体B、社会组织更是社会主义文化发展、创新的有力推动者C、在公益文化的培养方面发挥着至关重要的作用D、在传统文化的保护方面发挥着至关重要的作用E、在现代文化的创造方面发挥着至关重要的作用
实施企业文化传播工程，要把统一的企业文化培训工作纳入公司培训体系，充分发挥各级培训中心（党校）的作用，对（）进行企业文化培训。A、各级领导干部B、管理人员C、全体员工D、各级领导干部、全体员工
以下关于企业文化与员工福利的说法中，正确的有（）。 ①企业文化是企业个性化的根本体现，是企业生存、竞争、发展的灵魂 ②企业文化可分为精神文化层、制度文化层、行为文化层、物质文化层 ③员工福利制度是企业文化制度层面的重要组成部分 ④企业文化决定着员工福利制度的范围和水平A、①②③B、①③④C、②③④D、①②③④
单选题向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会属于（ ）。A基础知识教育B价值观及企业文化塑造C操作技能培训与开发D专业知识培训