员工办理休哺乳假需有()、()、(),经石化公司批准后方可休哺乳假。

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根据《江苏省妇女权益保障条例》规定,女方在产假期间,男方除了了可以休 15 天的护理假之外,还可以休共同育儿假的天数正确的选项是( )?A.共同育儿假 5 天B.共同育儿假 7 天C.共同育儿假 10 天D.共同育儿假 15 天日

员工请休假,应填写《东莞银行请(休)假申报表》,未办理审批手续经同意而又不按时上班的视为旷工。此题为判断题(对,错)。

现打算休哺乳假,但是单位不同意,合理吗?还有哺乳假有多长时间?

假体丰胸后不可以正常哺乳。

女职工请哺乳假6个半月的概念是什么?包不包括产假?哺乳假工资怎么计算?

哺乳假跟哺乳时间一个意思吗?现行杭州还有哺乳假吗?

成都有哺乳假吗?如何规定?哺乳假有工资吗?

申请了6个半月哺乳假,等回来后,一天一小时的哺乳假还能享受吗?哺乳假80%的工资如何计算?公司上一年度月平均工资的80%吗?

员工办理退养有()、()、(),经石化公司劳资培训处批准后方可办理退养手续。

上海哺乳假规定是怎样的?哺乳假有几天?

哺乳假跟哺乳时间有什么区别?上海哺乳假期规定有几天?哺乳时间规定有多久?

重庆护理假可以分开休吗?

下列有关生育、哺乳等问题的说法正确的是()。A、用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间B、女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间C、女职工生育时,男方可享受10天护理假D、女职工生育时,男方可享受15天护理假

符合国家和省计划生育规定的女职工产假期满后,上班有困难者,经本人申请,单位批准,最多可休哺乳假的期限是()。A、1个月B、3个月C、6个月D、12个月

员工在石化公司二级单位间的调入、调出,需经()审批方可办理调动手续。

内部退养和休哺乳假员工按()管理。

孕期女员工及子女在()周岁以下的女员工可以每月休一天带薪假。A、5B、6C、7D、8

员工各类假原则上一次休完,确因特殊情况或工作需要不能一次休完的,经部门领导同意并报公司分管领导批准,可给予分次休假,但最多不得超过()次。A、2次B、3次C、4次D、5次

问答题申请了6个半月哺乳假,等回来后,一天一小时的哺乳假还能享受吗?哺乳假80%的工资如何计算?公司上一年度月平均工资的80%吗?

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