我国企业员工的法定休假制度主要包括( )： ①公休假日; ②法定节假日; ③带薪休假; ④寒假。A. ①②④B. ①③④C. ②③④D. ①②③
下列不属于国家法定福利的是:() A 公休假日B 带薪休假C 心理咨询D 法定休假日
以下企业所提供的福利项目中,属于非法定福利的是( )。 A.公休假日B.文体旅游C.法定休假日D.交通补助E.工作餐
()是员工工作满一个工作周后让员工休息一定时间的制度。 A.法定休假日B.探亲假日C.公休假日D.高温假日
由国家法律统一规定的用于开展庆祝、纪念活动的休息时间是:()。 A.公休假日B.法定假日C.年休假日D.探亲假日
非工作日福利包括（ ）。A．公休假日B．法定假日C．病假D．产假E．婚假
非工作日福利包括（）。A . 公休假日B . 法定假日C . 带薪休假D . 人寿保险E . 企业年金
(2018年5月)非工作日福利包括()A.病假B.事假C.法定假日D.公休假日E.带薪休假
非工作日福利包括（ ）。A.公休假日B.法定假日C.带薪休假D.人寿保险E.企业年金
非工作日福利包括()A.病假B.事假C.法定假日D.公休假日E.带薪体假
下列福利类型中，属于国家法定福利的有（ ）。A.基本养老保险B.企业为员工家属提供的老人护理C.住房公积金D.公休假日E.带薪休假
下列属于国家法定福利的有（ ）。A.法定的社会保险B.住房公积金C.法定休假日D.带薪休假E.为员工提供的儿童看护和老人护理
非工作日福利包括（）。A、公休假日B、法定假日C、带薪假日D、人寿保险E、企业年金
医疗期计算应从病休第一天开始。病休期间，公休假日和法定假日不包括在内。
法定福利项目包括（）。A、法定的社会保险B、住房公积金C、公休假日D、法定休假日E、带薪休假
我国企业员工的法定休假制度主要包括（） ①公休假日 ②法定节假日 ③带薪休假 ④寒假A、①②④B、①③④C、②③④D、①②③
下列各项中，属于我国《劳动法》规定的劳动者的休息时间有（）。①公休假日②法定节日③年休假④婚假A、①②B、①②③C、①②④D、①②③④
单选题员工非工作日福利不包括（ ）。A病假B带薪休假C公休假日D年假
多选题非工作日福利包括（）。A公休假日B法定假日C带薪假日D人寿保险E企业年金
单选题下列薪酬内容中，不属于激励薪酬的是（ ）。A带薪休假B公休假日C利润分享计划D住房公积金
单选题我国企业员工的法定休假制度主要包括（） ①公休假日 ②法定节假日 ③带薪休假 ④寒假A①②④B①③④C②③④D①②③
多选题国家法定福利的主要包括（ ）。A儿童看护B带薪休假C住房公积金D公休假日E老人护理
单选题下列选项中，（ ）不属于间接薪酬。A住房公积金B公休假日C工资D带薪休假
单选题下列各项中，属于我国《劳动法》规定的劳动者的休息时间有（）。①公休假日②法定节日③年休假④婚假A①②B①②③C①②④D①②③④
单选题下列薪酬内容中，不属于法定福利的是（ ）。A带薪休假B公休假日C利润分享D住房公积金
判断题医疗期计算应从病休第一天开始。病休期间，公休假日和法定假日不包括在内。A对B错