根据行为科学的观点,团体行为管理的核心问题是()A、激励B、人际关系C、结构D、影响力
根据行为科学的观点,团体行为管理的核心问题是()
- A、激励
- B、人际关系
- C、结构
- D、影响力
相关考题:
多选题关于行为医学与行为科学的关系,以下说法正确的是()A行为科学是行为医学的母科学,行为医学是行为科学的分支学科B行为医学则是在健康和疾病的行为研究中对行为科学的具体化C行为科学的理论为行为医学的构建和研究提供了依据和方法D行为医学和行为科学的研究内容和对象没有区别E行为科学的一些主张、观点和假说对行为医学有着重要指导作用
单选题管理是协调人事关系,激发人的积极性,以达到共同目标的活动。该观点突出了人际关系和人的行为,其含义不包括A管理的核心是协调关系B管理的核心问题是人的开发C管理者应根据人的行为规律去激发人的积极性D管理应使组织中的成员相互沟通和理解,为完成共同的目标而努力
单选题泰罗管理思想的核心是()。A行为科学B组织管理C质量管理D工作研究