劳动争议的处理原则有()。 A、合法原则B、公正原则C、及时原则D、着重调解原则E、用人所长原则
劳动争议调解委员会遵循双方当事人进行调解（ ）。A．主动原则B．被动原则C．自愿原则D．自主原则
某员工与公司发生劳动纠纷，因此他们求助劳动争议调解，劳动争议调解的原则有自愿原则和（ ）。A．民主说服原则B．高效原则C．公平公正原则D．遵循合法原则
劳动争议仲裁的原则有及时迅速原则、区分举证责任原则和（ ）。A．公平公正原则B．着重调解原则C．遵循合法原则D．自愿原则
调解委员会调解劳动争议的原则（ ）。A.自愿原则B.尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则C.调解过程自愿原则D.申请调解自愿原则E.履行协议自愿原则
调解委员会调解劳动争议应遵循自愿原则，该原则的主要内容不包括()。A:申请调解自愿B:调解过程自愿C:退出调解自愿D:履行协议自愿
调解委员会调解劳动争议应遵循自愿的原则，但不包括()。A:申请调解自愿B:举证自愿原则C:调解过程自愿D:履行协议自愿
调解委员会调解劳动争议的原则()。A:自愿原则B:尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则C:调解过程自愿原则D:申请调解自愿原则E:履行协议自愿原则
根据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》的规定，调解组织调解劳动争议，应当遵循（）的原则。A、自愿、合法、公正、及时、说服教育B、自愿、合法、公正、及时C、自愿、合法、公正D、自愿、合法
企业劳动争议调解委员会的调解原则当中，原则是进行调解的本质和前提（）。A、自愿B、依法C、实事求是D、平等
处理劳动争议的原则有：（）原则、蚣正原则、及时原则、调解原则。
劳动争议调解的自愿原则是指（）。A、申请调解自愿B、调解形式自愿C、调解过程自愿D、调解内容自愿E、履行协议自愿
关于劳动争议调解仲裁法确立的解决劳动争议的原则，表述有误的是：（）A、以事实为依据的原则B、合法、公正、及时、着重调解的原则C、依法保护当事人的合法权益的原则
劳动争议处理的原则有（）、公正原则、及时处理原则和调解原则。
处理劳动争议必须遵循（）原则。A、调解、及时、依法、平等B、调查、及时、依法、平等C、调查、受理、调解、处理D、申请、受理、调解、处理
劳动争议调解的自愿原则是指（）A.申请调解自愿A、申请调解自愿B、调解形式自愿C、调解过程自愿D、调解内容自愿E、履行协议自愿
某员工与公司发生劳动纠纷，因此他们求助劳动争议调解，劳动争议调解的原则有自愿原则和（ ）。A、民主说服原则B、高效原则C、公平公正原则D、遵循合法原则
劳动争议调解的原则有（）A、自愿原则B、民主说服原则C、前置程序原则D、强制服从原则
填空题处理劳动争议的原则有：（）原则、蚣正原则、及时原则、调解原则。
单选题根据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》的规定，调解组织调解劳动争议，应当遵循（）的原则。A自愿、合法、公正、及时、说服教育B自愿、合法、公正、及时C自愿、合法、公正D自愿、合法
多选题和解与调解的原则有（）A自愿原则B依法原则C公平、公正原则D制作调解书
单选题某员工与公司发生劳动纠纷，因此他们求助劳动争议调解，劳动争议调解的原则有自愿原则和（ ）。A民主说服原则B高效原则C公平公正原则D遵循合法原则
判断题劳动争议调解原则有：当事人自愿原则、及时调解原则、依法调解原则、尊重当事人申请仲裁和提起诉讼的权利原则。A对B错
填空题劳动争议处理的原则有（）、公正原则、及时处理原则和调解原则。
单选题劳动争议仲裁的原则有及时迅速原则、区分举证责任原则和( )。A公平公正原则B着重调解原则C遵循合法原则D自愿原则
单选题企业劳动争议调解委员会的调解原则当中，原则是进行调解的本质和前提（）。A自愿B依法C实事求是D平等