网络招聘以它范围广、元区域和时间限制、快捷、效率高、省时省力、费用低等优点,越来越受到组织和求职者的青睐。() 此题为判断题(对，错)。
企业通过发布广告法招聘人员的优势有（）。A 传播范围广B 作用效果较长，信息量丰富C 速度快D 应聘人员数量大E 企业的选择余地大
通过发布广告招聘人员的优势有（ ）。A．传播范围广B．有利于吸引内部员工C．信息发布迅速D．应聘人员数量大E．具有广泛的宣传效果
企业通过发布广告法招聘人员的优势有（ ）。A．传播范围广B．作用效果较长，信息量丰富C．速度快D．应聘人员数量大E．企业的选择余地大
通过发布广告招聘人员的优势有（ ）。A．传播范围广B．作用效果较长，信息量丰富C．信息发布迅速D．应聘人员数量大E．应聘人员素质较高
网络广告的特性有()。 A、网络广告发布本身具有被动性B、网络覆盖范围广C、信息传播速度快捷D、信息容量无穷大
通过发布广告招聘人员的优势有（ ）A．传播范围广B．作用效果较长C．信息发布迅速，信息量丰富D．应聘人员数量大E．具有广泛的宣传效果
通过（ ）发布招聘信息，具有信息传播范围广、速度快、成本低且不受时间、地域限制等特点。A.报纸B.杂志C.广播电视D.网络
通过（ ）发布招聘信息，具有招聘范围广、信息量大，可挑选余地大、应聘人员素质高、招聘效果好、费用低等特点。A.报纸B.杂志C.广播电视D.网络
通过（ ）发布招聘信息，传播速度快、范围广、查询方便，受到越来越多单位的青睐。A.杂志B.海报C.传单D.网站
(2018年5月)通过（ ）发布招聘信息，具有招聘范围广、信息量大，可挑选余地大、应聘人员素质高、招聘效果好、费用低等特点。A.报纸B.杂志C.广播电视D.网络
通过发布广告招聘人员的优势有( )。A: 传播范围广B: 有利于吸引内部员工C: 信息发布迅速D: 应聘人员数量大E: 具有广泛的宣传效果
近年来，网上招聘受到了越来越多用人单位和求职者的青睐。
网上招聘具有信息传播联系快捷方便，且不受时间、地域限制的特点。（）A、范围广B、速度快C、成本低D、时间慢E、成本高
通过发布广告招聘人员的优势有（）。A、传播范围广B、作用效果较长，信息量丰富C、信息发布迅速D、应聘人员数量大E、应聘人员素质较高
通过地方大众性报纸发布招聘广告的优点是（）A、信息难以忽略B、地域传播广C、价格弹性可变D、针对性强
通过报纸媒体广告招聘人员的优势有（）A、发行量大B、可以将组织形象宣传与招聘工作有效结合C、信息发布迅速D、应聘人员数量大E、传播范围广，成本较低
媒体广告招聘的优点不包括：（）。A、信息传播范围广B、应聘人员数量大C、组织的选择余地大D、招聘所需时间较短
用人单位可以通过哪些途径自主招用人员？（）A、委托公共就业服务机构或职业中介机构B、参加职业招聘洽谈会C、委托大众传播媒介发布招聘信息D、利用本企业场所、企业网站等自由途径发布招聘信息
信息传播范围广、速度快、应聘人员数量大、层次丰富，公司的选择余地大的招聘方法是推荐法。
（）具有信息传播范围广、速度快、成本低、联系快捷方便，且不受时间、地域限制。A、内部招聘B、外部招聘C、网上招聘D、行为的差异性
判断题近年来，网上招聘受到了越来越多用人单位和求职者的青睐。A对B错
多选题通过发布广告招聘人员的优势有（）。A传播范围广B作用效果较长，信息量丰富C信息发布迅速D应聘人员数量大E应聘人员素质较高
多选题通过发布广告招聘人员的优势有（ ）。A传播范围广B有利于吸引内部员工C信息发布迅速D应聘人员数量大E具有广泛的宣传效果
判断题信息传播范围广、速度快、应聘人员数量大、层次丰富，公司的选择余地大的招聘方法是推荐法。A对B错
多选题通过报纸媒体广告招聘人员的优势有（）A发行量大B可以将组织形象宣传与招聘工作有效结合C信息发布迅速D应聘人员数量大E传播范围广，成本较低
多选题网上招聘具有信息传播联系快捷方便，且不受时间、地域限制的特点。（）A范围广B速度快C成本低D时间慢E成本高