单选题以下不属于组织人力资源规划的内容是（）A培训开发计划B薪酬福利计划C及时获取职务空缺的数量D对组织中每个岗位人员素质的评估
单选题
以下不属于组织人力资源规划的内容是（）
A
培训开发计划
B
薪酬福利计划
C
及时获取职务空缺的数量
D
对组织中每个岗位人员素质的评估
参考解析
解析：
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企业人力资源管理的内容包括制定人力资源规划、()、工作分析与职务设计()、绩效评估与激励、培训与开发、工资福利、()、安全与保障等内容。A、编制人力资源计划B、进行人力资源保持C、招聘D、社会保障E、劳企关系
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单选题某寿险公司正在制订一项计划，准备将来定期对组织内的有较高潜质的管理人员进行评估、培训以及开发，以避免一旦某个重要的中高层管理职位出现空缺却无人填补的局面。这种计划被称为（）。A人力资源规划B教练辅导计划C导师指导计划D继任计划
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