单选题具有一定现实性人性的假设是()A“经济人”B“社会人”C“自我实现人”D“复杂人”

单选题
具有一定现实性人性的假设是()
A

“经济人”

B

“社会人”

C

“自我实现人”

D

“复杂人”


参考解析

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儿童可教的人性假设是只有通过教育,人性才能完满,人类才能脱离野蛮的蒙昧状态。() 此题为判断题(对,错)。

相对月计划和日计划,周计划更重要,因为既具有一定的预测性,又具有一定的现实性。() 此题为判断题(对,错)。

管理学的人性假设是多种多样的,关键你相信哪一种人性假设。()

“体谅模式”的人性论假设是__________。

行为科学管理理论的人性假设是梅奥在试验的基础上提出来的社会人人性假设。() 此题为判断题(对,错)。

对四种人性假设应当予以正确认识和评价的内容是( )。A.四种人性假设是历史发展的必然B.四种人性假设及以其为基础所提出的许多管理主张至今仍有借鉴意义C.四种人性假设有其片面性 D.四种人性假设有其非科学性一面E.四种人性假设是随历史进步依次产生的

管理中的人性假设具有的基本内涵包括( )。A.人性是人类社会中的客观存在 B.人性假设的主体是管理者C.人性假设是管理者对被管理者实施管理的依据D.人性假设是管理者对被管理者实施管理的基础或前提E.管理者对被管理者的人性的看法并非一成不变

Y理论对人性的假设是基于经济人的假设。

具有一定现实性人性的假设是()A、“经济人”B、“社会人”C、“自我实现人”D、“复杂人”

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科学管理理论的人性假设是()A、社会人B、政治人C、理性人D、经济人

大卫•李嘉图提出的人性假设是()。A、工具人假设B、经济人假设C、社会人假设D、复杂人假设

管理行政的人性假设是()。A、人性恶B、人性善C、既非善,也非恶D、既恶又善

泰勒的科学管理原理基人性假设是()。

Y理论对人性的假设是()A、“自我实现的人”B、“社会人”C、“经济人”D、“科学人”

关于对人性的认识有4种假设,这四种假设是:()的假设、()的假设、()的假设、()的假设。

科学管理对人性的假设是“社会人”的假设。()

与古典管理理论对人性的“经济人”假设不同,人际关系学说对人性的假设是认为人是“()”。

与人际关系理论联系紧密的人性假设是()。A、经济人B、社会人C、复杂人D、自动人

管理行政的人性假设是()。

复杂人性假设是由埃德加.薛恩于1965年首先提出的。

泰勒的科学管理方法对人性的假设是()。A、经济人B、社会人C、自动人D、复杂人

填空题泰勒的科学管理原理基人性假设是()。

单选题泰勒的科学管理理论的人性假设是()A经济人B社会人C理性人D自动人

单选题管理行政的人性假设是()。A人性恶B人性善C既非善,也非恶D既恶又善

填空题管理行政的人性假设是()。

判断题Y理论对人性的假设是基于经济人的假设。A对B错