多选题如何从生涯角度来审视作为子女的角色?()A要主动在这个角色上磨炼自己B需要主动扮演好这个角色C大学的核心任务是学习D要与父母建立良好的关系

多选题
如何从生涯角度来审视作为子女的角色?()
A

要主动在这个角色上磨炼自己

B

需要主动扮演好这个角色

C

大学的核心任务是学习

D

要与父母建立良好的关系


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

如果从管理的角度来考察各种角色在职业生涯管理中的重要性,员工的直接上级和人力资源部门的管理角色更为重要些。() 此题为判断题(对,错)。

舒伯的生涯彩虹图中,未涉及到的生涯角色有:A.子女、父母、持家者B.工作者C.公民D.退休者

如何从组织角度对员工进行职业生涯管理?

舒伯的生涯彩虹图中,未涉及到的生涯角色有()。A、子女、父母、持家者B、工作者C、公民D、退休者

如何从领导理论的发展历史来认识领导者的角色?

从解决问题的角度来审视“秘书招集开会”这个事,最好的状态是什么是哪个()。A、发通知B、抓落实C、做记录D、做流程

从“生涯彩虹图”可以看出()。A、生涯就是诸多角色平衡发展的过程B、角色越多说明规划越好C、人的角色很多、很无奈D、人的角色越多越幸福

从“专业主义”、“T型人才”角度审视大学生涯,需要()A、尽其所能完成大学生涯“必修课”B、建立扎实的专业体系结构C、通过丰富的实践磨炼自己的技能D、拓展自己的专业知识面

如何从生涯角度来审视作为子女的角色?()A、要主动在这个角色上磨炼自己B、需要主动扮演好这个角色C、大学的核心任务是学习D、要与父母建立良好的关系

大学生涯阶段的主要角色有:学生、子女、休闲、朋友、生涯发展者等。因此,大学阶段的生涯规划是:()。A、压力很大的生涯阶段B、各个角色都要扮演好C、明确阶段角色,扮演好相关角色D、需要与人合作完成

“生涯彩虹图”中的“子女角色”有一个从多变少的过程,说明?()A、说明与父母感觉变淡漠了B、子女角色影响了学习C、只要父母健在,这个角色都是天然的D、个人在长大过程中逐步找到自己的空间

请从哲学的角度审视传统的发展观。

市场营销学从()的角度来审视和研究企业的市场和市场营销活动。A、顾客B、企业C、社会D、经济学

如何从功能的角度来理解蒙太奇?

从哲学的角度审视传统的发展观?

简述如何从个人和组织两个角度对员工进行职工生涯管理。

从职业发展对象的角度来考察,职业生涯的类型可以分为()A、外职业生涯B、传统性职业生涯C、内职业生涯D、易变性职业生涯

从管理者的职能、角色和技能角度,如何理解组织行为学这一概念?

问答题如何从组织角度对员工进行职业生涯管理?

单选题大学生涯阶段的主要角色有:学生、子女、休闲、朋友、生涯发展者等。因此,大学阶段的生涯规划是:()。A压力很大的生涯阶段B各个角色都要扮演好C明确阶段角色,扮演好相关角色D需要与人合作完成

多选题从职业发展对象的角度来考察,职业生涯的类型可以分为()A外职业生涯B传统性职业生涯C内职业生涯D易变性职业生涯

问答题请从哲学的角度审视传统的发展观。

问答题从哲学的角度审视传统的发展观?

单选题“生涯彩虹图”中的“子女角色”有一个从多变少的过程,说明?()A说明与父母感觉变淡漠了B子女角色影响了学习C只要父母健在,这个角色都是天然的D个人在长大过程中逐步找到自己的空间

单选题舒伯的生涯彩虹图中,未涉及到的生涯角色有()。A子女、父母、持家者B工作者C公民D退休者

多选题从“专业主义”、“T型人才”角度审视大学生涯,需要()A尽其所能完成大学生涯“必修课”B建立扎实的专业体系结构C通过丰富的实践磨炼自己的技能D拓展自己的专业知识面

单选题从“生涯彩虹图”可以看出()。A生涯就是诸多角色平衡发展的过程B角色越多说明规划越好C人的角色很多、很无奈D人的角色越多越幸福